Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Jährliche Teamevents,
kostenlose private Nutzung der Trainingsmöglichkeiten,
regelmäßige Dienstberatungen
-Teamevents
Was Mitarbeitende schlecht finden
-Die Kommunikation ist eine Katastrophe
Verbesserungsvorschläge
-klare Kommunikation
-Anpassung der Gehälter an den aktuellen Standard
Regelmäßige Feedbackgespräche, um zu erfahren wie die Stimmung im Team ist.
Aufstiegsmöglichkeiten bieten, konkret verschiedene Fähigkeiten von Mitarbeitenden nutzen, von denen das Unternehmen profitieren kann.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FPZ Rückentherapie Leipzig ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wie schon gesagt. Mehr Schein als Sein. Keiner der Vorgesetzten ist für seine Position fachlich geeignet.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man wird nei relevanten Fortbildungen unterstützt
Interne Fortbildungen vorhanden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FPZ Rückentherapie Leipzig wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet FPZ Rückentherapie Leipzig schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FPZ Rückentherapie Leipzig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FPZ Rückentherapie Leipzig als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter kleinhalten.