Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Internetnutzung
Parkplatz
Barrierefrei
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bezahlt Gehalt pünktlich
Freuindliches kompetentes Miteinander
Einen der Sekretäre, eine Dozentin von der man sehr viel lernen kann...
Es gibt wenig, aber gutes und qualifiziertes Personal.
Was Mitarbeitende schlecht finden
alles, zahlt nicht, schlechte Bedingungen zum Unterrichten
Die nicht vorhandene Fürsorgepflicht. Die schlechte Bezahlung. Die fehlende Wertschätzung.
selten wenn dann Einarbeitung
Die diskriminierende und hochnäsige Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
eventuell mit kompetenten Mitarbeitern und eventuell neuem Geschäftsführer kann man daraus ein gutes Unternehmen mach, derzeit ist das nicht möglich
Ablauf-und Organisationsstrukturen verbessern
Mir fehlen die Worte über so einen manipulierbaren verlogenen Kerl!
Größere Wertschätzung der Arbeitnehmer. Mehr auf die Fürsorgepflicht achten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von FuWe ist Interessante Aufgaben mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
in den meisten Fällen
Die Arbeit ist vielseitig und interessant.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FuWe ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kollegiale Fallbesprechung (ca. 15 Minuten alle zwei Wochen) und hausinterne Weiterbildungen (eine in drei Jahren) werden als Weiterbildung angegeben. Während der Arbeitszeit hat man keine Möglichkeit zu recherchieren.
Es gab eine Weiterbildung während meiner Angehörigkeit. Hier hat man jedoch wieder einmal gezeigt, dass Qualität zweitrangig ist. Die Vorbereitung auf die Prüfung war mäßig. Eine weitere Weiterbildung wurde angekündigt, jedoch nie durchgeführt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FuWe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet FuWe schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FuWe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FuWe als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überschätzen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.































