Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsbedingungen,nette Kollegen.Wer bereit ist,Einsatz zu zeigen,kriegt auch mehr Freiheiten

Vorgesetztenverhalten

Sehr kommunikativ,geben Infos weiter.

Kollegenzusammenhalt

Wer sich nicht vor der Arbeit drückt,hat keine Probleme mit seinen Kollegen.

Interessante Aufgaben

Die Fensterbaubranche entwickelt sich immer weiter.
Smart Home,Fenster und Rolläden mit dem Handy von unterwegs bedienen

Kommunikation

Wird sehr dran gearbeitet und wird immer besser

Gleichberechtigung

Alles in Ordnung

Umgang mit älteren Kollegen

In Ordnung und wird Rücksicht drauf genommen

Karriere / Weiterbildung

Wenn man auf die Führungskräfte zugeht,ist dies kein Problem

Gehalt / Sozialleistungen

Immer pünktlich,betriebliche Altersvorsorge,Arbeitskleidung wird komplett gestellt

Arbeitsbedingungen

Neue Maschinen,helle Pruduktionshalle
Werkzeug was man braucht,kriegt man zur Verfügung gestellt

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung,
Kostenloses Obst und Wasser für alle Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Urlaub zu bekommen kein Problem.Überstunden könnem abgefeiert werden

Image

Leider einige schlechte Bewertungen von ehemaligen kollegen.Ist nicht zu verstehen.

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich seit über 14 Jahren sehr wohl!

Vorgesetztenverhalten

Sehr gutes, offenes und ehrliches Verhältnis zu den Vorgesetzten.

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert abteilungsintern gut - könnte abteilungsübergreifend noch verbessert werden. Wir sind auf einem guten Weg.

Karriere / Weiterbildung

Gute Möglichkeiten im Unternehmen Erfahrungen zu sammeln und sich weiterzuentwickeln.

Work-Life-Balance

Durch Gleitzeit/Homeoffice kann man Arbeit und Familie/Freizeit optimal vereinbaren.

Image

Leider wird das Image als Arbeitgeber nach außen teilweise schlecht dargestellt, was meiner Meinung nach nicht mit der Realität übereinstimmt.

Arbeitsatmosphäre

Angst, Druck und Herabwürdigung ist die Führungskultur.

Vorgesetztenverhalten

Hier wird der Narzissmus in vollem Umfang ausgelebt. Mitarbeiter mit großer Vorliebe vor anderen bloß gestellt

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen rücken in der Not zusammen

Interessante Aufgaben

Eigene Ideen werden eher als lästig empfunden. Manchmal kommt die Führung mit einer guten Idee, dann kann es zu einer interessanten Aufgabe kommen

Kommunikation

Wenn was gut ist war es die Führung, wenn es schlecht war einzelne Mitarbeiter. Die Ziele werden ständig gewechselt.

Gleichberechtigung

Frauen haben es noch schwerer ernst genommen zu werden

Umgang mit älteren Kollegen

Solange die nicht krank werden normal. Es hat Fälle gegeben wo nach schwerer Krankheit und langer Betriebszugehörigkeit eiskalt gekündigt wurde.

Karriere / Weiterbildung

Für die Kunden gibt es Seminare, für die Mitarbeiter eher selten

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist normal, besondere Sozialleistungen eher nicht bekannt

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind ok.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Um die Mitarbeiter macht man sich eher keine Gedanken.
Mit einer Artenschutzaktion versucht man sich ein grünes Image zu geben und zieht Prominenz hinzu mit der man sich äußerst gerne ablichten lässt. Flankiert wird die Aktion mit 50 dafür angeschafften Diesel PKWs und einem extrem PS starken SUV PKW.

Work-Life-Balance

Darüber macht man sich keine Gedanken. Urlaub wird gerne von oben verordnet wenn es der Führung passt.

Image

In der Region durch viel Marketing gut, in der Branche hat sich vieles herum gesprochen

Verbesserungsvorschläge

• Sind eh nicht erwünscht.

Pro

Die Kollegen

Contra

Die chaotische Führung die jeden Tag andere Ziele ausgibt und die Menschen im Betrieb einem grossen Druck ausgesetzt sind. Es gibt keinen Betriebsrat.