Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen gbo Medizintechnik?

gbo Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet gbo Medizintechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen gbo Medizintechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von gbo Medizintechnik das Gehalt?

Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei gbo Medizintechnik wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei gbo Medizintechnik als eher modern.

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gbo
Medizintechnik
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als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 29 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).

Alle 29 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Kantine
65%65
Homeoffice
65%65
Diensthandy
62%62
Parkplatz
62%62
Flexible Arbeitszeiten
58%58
Firmenwagen
50%50
Hund erlaubt
50%50
Internetnutzung
50%50
Betriebliche Altersvorsorge
50%50
Rabatte
46%46
Mitarbeiter-Beteiligung
42%42
Coaching
38%38
Mitarbeiter-Events
38%38
Essenszulage
31%31
Gute Verkehrsanbindung
15%15
Gesundheits-Maßnahmen
4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Klare Ziele, ein hilfsbereites Team ohne Konkurrenzdenken und das moderne Vertrauensarbeitszeitmodell sorgen für eine ideale Work-Life-Balance.

Dezember 2024Bewertung lesen

Familiär, guter Führungstil, toller Zusammenhalt Abteilungsübergreifend

Januar 2021Bewertung lesen

Familienunternehmen

Januar 2021Bewertung lesen

Nettes Miteinander, super Team!

Juni 2019Bewertung lesen

Familiäres Klima, Fairness, Bereitschaft zur Innovation, Fürsorge für Mitarbeiter seitens Personalstelle, Einarbeitung neuer Mitarbeiter

August 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation zw. Leitungsebene und Mitarbeitern kann optimiert werden, es entsteht der Eindruck, dass Abteilungsleiter bisweilen Informationen filtern.

August 2018Bewertung lesen

Die ständigen Neuheiten und Entwicklungen

November 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte noch ein wenig optimiert werden

Dezember 2024Bewertung lesen

Höheres Fixum sorgt für mehr Ruhe im Vertrieb.-> Absicherung

Januar 2021Bewertung lesen

Dazu fällt mir nichts ein.

April 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von gbo Medizintechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).

Sehr respektvoll

Februar 2024Bewertung lesen

Einige Kollegen sind schon lange dabei.

November 2022Bewertung lesen

Es wird kein Unterschied gemacht

März 2019Bewertung lesen

Hier gibt es alle Altersklassen und jeder bringt etwas an Erfahrung mit, was der andere nicht hat.

April 2018Bewertung lesen

Viele Mitarbeiter sind seit Jahren dabei, z.T bis zum Renteneintritt.

August 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von gbo Medizintechnik ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).

Unterdurchschnittlich

November 2022Bewertung lesen

Bezahlung eher im unteren Durchschnitt, aber akzeptabel. Gehaltserhöhungen muss man aktiv verhandeln.

August 2018Bewertung lesen

Gute Sozialleistungen. Weihnachtsgeld/Bonus/Zulage zur Altersvorsorge.

Januar 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Es gibt Fortbildungen.

November 2022Bewertung lesen

Hochwertige Coachings und Seminare werden angeboten , individuell zugeschnitten

März 2019Bewertung lesen

Kann ich (noch) nicht einschätzen
in punkto Verkauf werden Vertriebs-Seminare, tw. Einzel-Coaching angeboten

November 2018Bewertung lesen

Im Rahmen der Möglichkeiten werden Weiterbildungen begrüßt und gefördert und Karrieren ermöglicht.

August 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

gbo Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet gbo Medizintechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen gbo Medizintechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei gbo Medizintechnik als eher modern.