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Gerloff 
L.T.W. 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score7 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

.. das man ein echtes Teamgefühl hat und dieses auch immer wieder mit Teamevents verfestigt wird. Darunter fällt auch die Weihnachtsfeier, bei dieser es mittlerweile (in Bezug auf die vorherigen Bewertungen) auch Weihnachtsgeld gibt. Im Gesamten bin ich rundum zufrieden und fühle mich in meiner Arbeit gefordert und auch unterstützt. Die Geschäftsleitung steht immer hinter den Mitarbeitern und lässt Unzufriedenheit, sobald diese bekannt ist nicht zu.
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immer ein offenes Ohr in der GL
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Wir sind ein kleines, mittelständisches Unternehmen mit schöner Arbeitsatmosphäre. Wir feiern gemeinsam kleine und große Erfolge und freuen uns immer wieder auf legendäre Weihnachtsfeiern.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Standort (wird geändert, neuer Standort befindet sich im Bau)
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mir fallen aktuell keine akuten Verbesserungsvorschläge ein. Wie in jedem Unternehmen gibt es Schrauben, an denen man drehen kann ;-)
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Automatisierung/Digitalisierung ist in der gesamten Branche eine Katastrophe. Chance, hier Marktführer zu werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Gerloff L.T.W ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


In der Regel herrscht ein guter Zusammenhalt (Natürlich hat jeder mal einen schlechten Tag, aber der geht auch schnell rum ;))
4
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Wir sind ein Team und arbeiten jeden Tag gemeinsam am Erfolg des Unternehmens.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es gibt häufig Weiterbildungen. Sollte man selbst Interesse an einer Fortbildung haben, wird man von der Geschäftsleitung unterstützt und man kann sich für diese anmelden, so fern es auch fördernd ist. Im Hinblick auf die Kariere ist dies sehr unterstützend, da es einem die Möglichkeit gibt befördert zu werden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gerloff L.T.W wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Gerloff L.T.W schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Gerloff L.T.W als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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