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GSB Security Gesellschaft für Sicherheitsdienste Bayreuth mbH als Arbeitgeber
GSB
Security
Gesellschaft
für
Sicherheitsdienste
Bayreuth
mbH
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,6Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,2Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Diensthandy
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Geld kommt pünktlich aber mehr auch nicht
Nichts mehr
Planbarer Monatseinsatz, Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten, abwechslungsreiche Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten
Bin 12Jahre dabei bin sehr zufrieden alles okay
Was Mitarbeitende schlecht finden
So gut wie alles
Kommunikation
Dienstplangestaltung
Zu Spitzenzeiten ist die Arbeitsbelastung höher, das bleibt aber nicht aus. Das Gehalt ist am Anfang relativ gering, mit der Zeit und den dazukommenden Qualifikationen kommt man hier aber gut voran.
Kein Weihnachtsgeld und kein Urlaubsgeld
Verbesserungsvorschläge
Transparenter zu seinen Mitarbeitern sein und nicht die Einstellung zu haben Ich chef und du nichts
Mehr auf Mitarbeiter setzen
Fachkräfte einstellen, die Weiterbildung fördern, vll 1-2 Euro mehr bezahlen
Ein digitaler Zugang für alle Mitarbeitenden, um schnell und bequem über Neuerungen/Änderungen/Dienstpläne zu informieren und z.B. auch Urlaub o.ä. digital zu beantragen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,0
Der am besten bewertete Faktor von GSB Security Gesellschaft für Sicherheitsdienste Bayreuth ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ältere Kollegen werden extrem bevorzugt, je länger du dabei bist desto mehr darfst du dir erlauben
Es gibt einige ältere Kollegen, diese werden genauso behandelt, wie jeder andere Mitarbeiter. Aufgrund des fortgeschrittenen Alters ist man hier sogar eher noch rücksichtsvoller und bemüht, es den Kollegen so angenehm wie möglich zu machen.
Die älteren Kollegen werden hier genauso wertgeschätzt wie die jüngeren Kollegen
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GSB Security Gesellschaft für Sicherheitsdienste Bayreuth ist Karriere/Weiterbildung mit 1,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es wird seit Jahren versprochen, aber nicht umgesetzt.
Keine Möglichkeit Karriere zu machen
Es wird zwar immer gesagt man kann sich weiterbilden lassen, aber bis jetzt isst es noch nicht möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GSB Security Gesellschaft für Sicherheitsdienste Bayreuth wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet GSB Security Gesellschaft für Sicherheitsdienste Bayreuth schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GSB Security Gesellschaft für Sicherheitsdienste Bayreuth als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GSB Security Gesellschaft für Sicherheitsdienste Bayreuth als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeitenden Ziele aufzwingen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
GSB Security Gesellschaft für Sicherheitsdienste Bayreuth
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