Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Technik, Image, Team insgesamt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Urlaubsvertretung, Telefonzeiten, Anrechnung aller Überstunden. Kontrolle ob Mitarbeiter ihrer Arbeit nachkommen oder Hilfe benötigen.
Verbesserungsvorschläge
Arbeit mit Teamassistenz, Urlaubsvertretung - aktuell bleiben 80% liegen bei Abwesenheit. Anrechnung aller Überstunden. Telefonzeiten verkürzen. Kontrolle, ob Mitarbeiter ihre Arbeit auch bewältigen können. Einzelne Fälle mit Burnout in den letzten Jahren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Hammerla Immobilien ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Insgesamt gut, Betreuung in einzelnen Fällen war früher besser. Thema Wasserschäden
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hammerla Immobilien ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es finden regelmäßig Gehaltsanpassungen statt. Große Unterschiede beim Gehalt. Extras wie Zahlung von Kita u. Kindergarten nur auf Anfrage.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Online Fortbildungen und übliche Schulungen sind möglich.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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