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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- k. A.Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- k. A.Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- k. A.Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- k. A.Umwelt-/Sozialbewusstsein
- k. A.Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Hauptprobleme sind nicht behoben worden und Mitarbeiter werden als Person nicht wertgeschätzt. Die können nicht die Wahrheit sagen und am Ende wird man allein gelassen
Verbesserungsvorschläge
Das wird sich sowieso nicht ändern, aber:
-Struktur
-Keine Faulheit
-Keine Lügen
-Kommunikation
-Keine spontanen Pläne
-Nicht Kunden etwas versprechen, was man nicht halten kann
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Handykings ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Lügen bei versprochenen Gehälter. Schon ab da sollte man sich etwas anderes suchen.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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