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Heimkapital 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,8
kununu Score14 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Customer Service Manager:in3 Gehaltsangaben
Ø45.600 €
Kundenberater:in2 Gehaltsangaben
Ø49.200 €
Sales Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø77.700 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Heimkapital
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Heimkapital
Branchendurchschnitt: Immobilien
Unternehmenskultur entdecken

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    83%83
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • KantineKantine
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Was Heimkapital GmbH über Benefits sagt

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir sind ein junggebliebenes und aufgeschlossenes Team, das sich vor allem durch einen starken Zusammenhalt und gegenseitiges Vertrauen auszeichnet. Bei uns erhält jeder die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Dabei setzen wir auf eine familiäre Atmosphäre und eine transparente und klare Kommunikation. Die gemeinsame Arbeit und der Fortschritt schweißen uns auch im persönlichen Umfeld zusammen, sodass wir auch außerhalb des Offices gerne gemeinsam etwas unternehmen.

Bei uns hast Du eine steile Lernkurve und übernimmst ein breites Spektrum an unternehmerischen Aufgaben. Unser modernes Office in zentraler Lage bietet dabei alle Bequemlichkeiten, die Du für eine angenehme Arbeitsatmosphäre benötigst. Das bedeutet neben freien Getränken und täglich frischem Obst die neueste technische Ausstattung und ein MVG Ticket. Zusätzlich veranstalten wir regelmäßige Team Events und einen wöchentlichen Lunch, bei dem Dein Mittagessen selbstverständlich aufs Haus geht.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Egal ob Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Junior- oder Senior Manager:innen - um unser dynamisches Wachstum voranzutreiben, suchen wir die besten Talente und kreativsten Köpfe für unsere Teams, die Lust haben, mit uns zu wachsen.
Da wir ein junges Unternehmen sind, braucht es eine gute Portion Hands-on Mentalität, Gestaltungsfreude und Spaß an der Arbeit! Wer zusätzlich noch auf der Suche nach einem lustigen Team, tolle Abende mit den Kolleg:innen und Spielrunden mit unseren Office Dogs ist, ist
bei uns herzlich willkommen bei uns!

Gesuchte Qualifikationen

Vertrieb

Als Kundenberater:in bist Du die erste Anlaufstelle für unsere potenziellen Kund:innen. Du kennst Dich sehr gut in der Finanzdienstleistungsbranche aus, da Du bereits in diesem Umfeld tätig warst und berätst gerne am Telefon. Bei Dir fühlen sich unsere Kund:innen gut aufgehoben und verstanden, sodass Sie gerne mit uns eine Geschäftsbeziehung auf Augenhöhe eingehen.

Operations

Dir macht es Spaß, mehrere Bälle gleichzeitig in der Luft zu jonglieren. Als Customer Success Specialist (m/w/d) betreust Du unsere Kund:innen ab dem Moment der offiziellen Zusammenarbeit und verantwortest somit die komplette Auftragsabwicklung. Du hast viele Schnittstellen, wie z.B. mit unseren Finanzierungspartnern, den Gutachtern, den Notaren, unseren Kundenberater:innen und natürlich den Kund:innen. Der Bereich Immobilien ist dir nicht fremd und sollten dann doch noch Wissenslücken existieren, füllen wir diese gemeinsam.

Business Development

Als Netzwerker:in genießt Du es, neue Business-Kontakte zu schließen, auf wichtigen Veranstaltungen Heimkapital zu präsentieren und lang anhaltende Partnerschaften aufzubauen sowie diese zu pflegen. Durch eine gute Portion Kreativität und konzeptionelles Denken, hast Du tolle Ideen, wie wir unser Business-Modell durch strategische Partnerschaften erweitern können.

Marketing

Der Marketing-Alltag ist sehr vielseitig und erfordert die Bedienung der verschiedensten Themenfelder sowie ein ausgeprägtes Kommunikationstalent. Du bist voller kreativer Ideen, wie man den Teilverkauf unseren Kund:innen erfolgreich näher bringen und eine langfristige Etablierung der Marke Heimkapital am Markt erreichen kann. Mit Gespür für Text, Bild und Präsentation, Eigeninitiative und strategischem Denken hilfst du, sämtliche Kanäle von TV und Print bis hin zu Instagram und Youtube zu bespielen und weiter auszubauen.

Finance

Zahlen, Daten, Fakten - Du liebst Detailarbeit! Für unsere Kolleg:innen, Geschäftsführer und externe Dienstleister bist Du Ansprechpartner für alle Themen rund um Budget, Monats- und Jahresabschluss, allgemeine Buchhaltung und Reportings. Du behältst den Überblick im Zahlendschungel und optimierst dort die Prozesse, wo es Sinn macht.

IT

Du gehst technischen Herausforderung nicht aus dem Weg und arbeitest gerne an Lösungen, neuen Workflows und Prozessen. Digitalisierung ist Dir genauso wichtig, wie ein gutes Miteinander im Team und für technische Probleme unserer
Kolleg:innen
hast du immer ein offenes Ohr.

Data

Es macht Dir Spaß in unterschiedlichste Themengebiete einzutauchen und als Teil eines interdisziplinären, jungen und dynamischen Teams den Stand der Technik voranzutreiben. Du möchtest im ganzen Prozess eines Projektes (vom Sammeln, Speichern, Visualisieren, Verstehen und Interpretieren der Daten) involviert sein und in enger Abstimmung mit allen involvierten Parteien eigenständig vorantreiben. Durch Deine Arbeit leistest Du einen wichtigen Beitrag zur Optimierung der Investmentstrategie und der internen Prozesse.

Office Management

Für Dich ist der Feelgood Manager nicht nur eine leere Worthülse, sondern Dein Traumjob. Bei uns bist Du für das gesamte Office verantwortlich und kreierst einen Wohlfühlort für Dich und unsere Kolleg:innen. Mit einer guten Portion „Organisationstalent“ und einer Prise „Auf-mehreren-Hochzeiten-gleichzeitig-tanzen“ rockst du die Heimkapital-Welt!

People & Culture

Dir macht es große Freude, die erste Ansprechperson für unsere Kolleg:innen zu sein, wenn es um HR-relevante Fragestellungen geht. Zusätzlich sprudelst Du nur so über vor Ideen, wie wir das Miteinander in der Heimkapital Berufswelt schöner und spannender gestalten können. Aufgrund unserer Strukturen, ist eine stark ausgeprägte Hands-on Mentalität gefragt sowie Spaß an der generalistischen HR-Arbeit.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Heimkapital GmbH.

  • Für Fragen rund um den Bewerbungsprozess, kannst Du Dich jederzeit an unsere People & Culture Abteilung wenden. Am besten erreichst Du sie unter: hr@heimkapital.de. Bewerbungen erhalten wir gerne direkt über unsere Homepage.

  • Da wir uns vor jedem Gespräch mit Kandidat:innen die Zeit nehmen, uns auf das Gespräch vorzubereiten, finden wir es schön, wenn wir merken, dass das auf Gegenseitigkeit beruht.

    Unsere Erstgespräche dauern ca. 30 Minuten, weshalb es empfehlenswert ist, wenn Du Dir im Vorfeld Gedanken machst, was wir über Dich wissen sollen.

    Überlege Dir Fragen, die Dich interessieren und Du spätestens am Ende des Gesprächs stellen kannst.

    Uns ist es wichtig, Dich als Mensch so gut es geht kennenzulernen, weshalb wir immer versuchen eine angenehme Gesprächsatmosphäre herzustellen. Es gibt also keinen Grund aufgeregt zu sein :-)

  • Um es Dir so einfach wie möglich zu machen, brauchen wir nur Deinen aussagekräftigen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten, Startdatum und Gehaltsvorstellung. Dies erfolgt alles über unsere Karriereseite auf

    https://heimkapital.jobs.personio.de/
    .

    Solltest Du einmal keine passende Stellenanzeige auf unserer Karriereseite finden, darfst Du auch gerne eine Initiativbewerbung an
    hr@heimkapital.de
    senden. Da diese E-Mail Adresse mit unserem HR-System verknüpft ist, ist der datenschutzrechtliche Umgang mit Deinen Unterlagen jederzeit gewährleistet.

  • Nachdem wir geprüft haben, ob Deine Qualifikationen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen, werden wir Dich zu einem ersten Videocall mit einem/einer Mitarbeiter:in aus dem People & Culture Bereich einladen. Dieses Gespräch dient dazu, einander kennenzulernen und offene Fragen auf beiden Seiten zu beantworten. Sollte es in die nächste Runde gehen, findet ein persönliches Gespräch mit dem Fachbereich statt. Abschließend wird noch ein Gespräch mit der Geschäftsleitung geführt. Dies hängt allerdings von der Position ab. Wenn beide Seiten mit allen Interviews zufrieden waren, freuen wir uns, Dich bei uns willkommen zu heißen!

Berufsbilder

Standort

Unser Hauptsitz ist in München, in der Arnulfstr. 61 an der Donnersbergerbrücke im Mercedes Tower. Von dort haben wir einen wunderbaren Ausblick über München und bei gutem Wetter sieht man sogar die Berge.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Meine Kolleg:innen, das Büro, dass ich sehr frei bin in dem was ich tue, ich werde ernst genommen und natürlich unsere Office Hunde!
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Die sehr positive Atmosphäre und den freundschaftlichen Umgang mit Kolleg:innen.
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Flache Hierarchien, intakte Strukturen, gute Kollegialität
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Dazu fällt mir nichts ein.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Heimkapital ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Hammer Team, schickes Büro und super vertrauensvolle Geschäftsleitung
5
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Die Stimmung in den Teams ist richtig gut. Der Umgang ist freundschaftlich und ich habe viele Freiheiten, was ich klasse finde!
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heimkapital ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Bewusstsein ist bestimmt da, aber da wird, glaube ich, noch nicht viel gemacht.
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildungen werden unterstützt. Karriere intern kann ich noch nicht einschätzen, aber es gibt auch noch keine Potenzialanalyse. Das wird alles noch kommen.
4
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Man könnte etwas mehr Training den Mitarbeitern anbieten.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Heimkapital wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Heimkapital besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Heimkapital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Heimkapital als eher modern.
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