Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Beteiligung
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich arbeite seit über 15 Jahren als Softwareentwickler aber erst seit dem ich hier bin, macht meine Arbeit wirklich Sinn.
People invest in you and provide resource for you to grow
Was Mitarbeitende schlecht finden
Can be intense, both time wise and in terms of task complexity (but also motivating depending on the personality type)
Verbesserungsvorschläge
I have very mixed impressions of the company. These are my impressions and observations as I have experienced them firsthand and from what information I have been able to gather myself.
On the good side, the projects are fascinating, and the salaries are very high. At the moment, Helsing.AI seems to be flooded with start-up capital and can afford to solve many problems with high wages. A specialist engineer should demand a yearly salary starting at 110,000 €, before taxes, ...
Stabilize Processes and Team Mangement
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Helsing AI ist Gehalt/Benefits mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Super benefits (zum Beispiel 20 Wochen parental leave, flexible Arbeitszeiten, Gym). Gehalt spielt in der ersten Liga, insbesondere wenn man an den zukünftigen Wert der Firmenanteile glaubt.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Helsing AI ist Vorgesetztenverhalten mit 2,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Depends on the Manager
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich lerne jeden Tag dazu, insbesondere von Kollegen. Man lernt hier primär durch “machen”, nicht durch Zertifizierungen oder externe Schulungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Helsing AI wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Helsing AI schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Helsing AI als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Helsing AI als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.