Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es wird was gemacht an und in der Firma
Man kann großen Einfluss auf Projektergebnisse/-Erfolg nehmen, sichtbar an Bestellungen der Kunden
Trotz ordentlicher Hierarchie wird man wertgeschätzt und nicht nur belächelt als Arbeitskraft.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Weiterbildungsangebote werden eher schleifen gelassen, wegen Projekt hat man auch nicht Langeweile um sich selber Angebote zu suchen
Verbesserungsvorschläge
Mensa/Cafeteria wäre ganz nett
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am besten bewertete Faktor von Hesse ist Vorgesetztenverhalten mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nette und konstruktive Gespräche auf regelmäßiger Basis
Planung, Kommunikation und Prioritäten oft unklar.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hesse ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Flache Hierarchie bietet nicht viele Aufstiegschancen, starkes Personal Wachstum könnte aber mehr zwischenebenen zwingend notwendig machen
Förderung oder Schulungen werden vereinzelt angeboten, muss man sich aber eher selbst heraussuchen wenn man was wirklich neues spannendes geboten bekommen will
Notwendigkeit/Angebote werde kaum vermittelt.
Fortbildung oder Förderungen sind vom Arbeitgeber nicht vorhanden oder werden nicht vermittelt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hesse wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Hesse besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hesse als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hesse als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Gute Arbeitsqualität erwarten.