Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungKeine Gehaltserhöhungen, zu wenig Geld, unmodernes Unternehmen
keine Führungsqualitäten (von Abteilungsleiter über Personalleitung zur Geschäftsführung)
Verbesserungsvorschläge die gibt es nicht, der Arbeitgeber setzt diese sowieso nicht um.
Man sollte mal über den Führungsstile nachdenken... ohne gute Mitarbeiter ist ein Unternehmen nicht viel Wert. Das ist oben noch nicht angekommen!
Macht die Bude zu
Der am besten bewertete Faktor von HEYCO-WERK Heynen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Jeder der länger als 20 Jahre in dem Unternehmen ist - kann sich erlauben was er will. Es wird alles unter den Tisch gekehrt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HEYCO-WERK Heynen ist Kommunikation mit 1,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Flurfunk funktioniert, sonst nichts!
Wofür... ist hier das Motto
schlechter Flurfunk
1 Stern ist noch zu wenig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
nicht vorhanden
da kommt nichts
Gibt es nicht
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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