Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
ParkplatzRegelmäßige und pünktliche Gehaltszahlung.
Unregelmäßige Arbeitszeiten.
Keine Zuschläge.
Unprofessionelle Vorgesetzte.
Eine kompetente Hotelleitung einstellen.
Der am besten bewertete Faktor von hotel frankenhöhe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Untereinander gut, ohne die Hotelleitung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hotel frankenhöhe ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Aufstiegschancen. Keine Weiterbildung.
