Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Diensthandy
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Betriebsarzt
Essenszulageein offenes, transparentes, teamorientiertes und freundliches Arbeitsumfeld, in dem die persönliche Entwicklung und Entfaltung im Vordergrund stehen.
Die kurze Kündigungsfrist.
worklifebalance, interessante Projekte, flache Hierarchien
Arbeitsatmosphäre, Freiheit, übertragene Verantwortung und spannende Projekte
Die persönliche Förderung und der Umgang mit den Kollegen unter sich. Außerdem waren die Aufgaben stets Interessant und nützlich.
Dass immer über soziale Werte gesprochen wird, gerade zu plakativ, jedoch der Arbeitsalltag geprägt von mobbing und einer toxischen Kultur ist.
Keine Obsts und Obstkorb in der Küche.. Nein zum Spaß!
A good place to work. Cannot say anything bad about i-Ways, like I said, my second home. Thank you for all the good and bad times! Until we meet again :)
Ihre Angestellten so behandeln wie man es mit den Kunden machen sollte.
Renovierung (schon im Gang)
Optimierung der Arbeitsprozesse
Mitarbeitermotivation ist ein Muss
Weiterbildungsmöglichkeiten / Potenzial der Mitarbeiter stärken
Mehr Team-Events
Der am schlechtesten bewertete Faktor von i-ways sales solutions ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Fehlende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung der Unternehmensziele.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.
