Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungGibt branchenfremden Mitarbeitern eine Chance
Konsequentes Handeln fehl häufig und führt dazu, das die Mitarbeiter ebenso handeln.
Konsequentes Qualitätsmanagement einführen und verdiente Mitarbeiter nicht so sehr hofieren.
Der am besten bewertete Faktor von IBH ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr guter Ruf in der Branche
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IBH ist Work-Life-Balance mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn es schlecht läuft, wird mehr Engagement gefordert, wenn es gut läuft ebenso....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Inhouse Schulung, learning by doing
