Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen IHK Ostwestfalen zu Bielefeld?

IHK Ostwestfalen zu Bielefeld wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet IHK Ostwestfalen zu Bielefeld gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IHK Ostwestfalen zu Bielefeld als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von IHK Ostwestfalen zu Bielefeld das Gehalt?

Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IHK Ostwestfalen zu Bielefeld wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IHK Ostwestfalen zu Bielefeld als eher traditionell.

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IHK
Ostwestfalen
zu
Bielefeld
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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,5Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 26 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).

Alle 26 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
81%81
Flexible Arbeitszeiten
75%75
Mitarbeiter-Events
69%69
Gute Verkehrsanbindung
69%69
Betriebsarzt
63%63
Gesundheits-Maßnahmen
56%56
Diensthandy
50%50
Internetnutzung
44%44
Parkplatz
44%44
Barrierefrei
31%31
Rabatte
13%13
Homeoffice
13%13
Mitarbeiter-Beteiligung
13%13
Coaching
6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Große Freiheiten und Entfaltungsmöglichkeiten

August 2026Bewertung lesen

Ich kann viele eigene Ideen einbringen und umsetzen.

Oktober 2024Bewertung lesen

- kostenloses Wasser
- Lage
- Die Möglichkeit, am Wochenende in der Tiefgarage parken zu können.

September 2023Bewertung lesen

Das Gehalt ist für die Ausbildung recht attraktiv und auch das Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind toll. Der Wechsel zwischen den Abteilungen bringt eine Abwechslung in die Ausbildung.

Januar 2022Bewertung lesen

- sehr gute Betreuung in der Ausbildung
- Prüfungsvorbereitungs- sowie Schulbücher werden übernommen
- super Kolleg/-innen
- abwechslungsreiche Aufgaben
- "Wir-Gefühl"
- Weihnachts- und Sommerfest
- betriebliche Altersvorsorge
- direkt in der Stadt
- Azubiprojekte, wie Stellenanzeige und Assessmentcenter
- Personalrat nimmt jede Sorge ernst und hillft da wo er kann
- 2 Monate garantierte Übernahme
- Prüfungsvorbereitungskurs (AP 2) wird gestellt
- Zuschuss zum Monatsticket

Juni 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- Schlechte Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Sachbearbeitern.
- Technische Ausstattung.
- Das die Geschäftsführung strikt gegen Homeoffice ist.

September 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schnellere entscheidungen wären schön.

Oktober 2024Bewertung lesen

- Geschäftsführung sollte GEMEINSAM mit den betroffenen Angestellten an Entscheidungen arbeiten.
- Technische Ausstattung sollte dringend ausgebessert werden (dabei sollten die Anwender) befragt werden.
- HOMEOFFICE
- Keinen Meinungsfragebogen mit vorgegebenen Antworten rumschicken. :-)

September 2023Bewertung lesen

Weniger Azubis einstellen, dafür mehr auf die Qualität der Ausbildung setzen. Nur so viel einstellen, wie es auch gebraucht wird und nicht nur fürs Image.
Anliegen ernster nehmen und Kritik annehmen.

Januar 2022Bewertung lesen

- Azubiprojekte sollten besser mit den betroffenen Abteilungen abgestimmt und organisiert werden

Juni 2021Bewertung lesen

mehr PErsonalentwicklung

Juni 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IHK Ostwestfalen zu Bielefeld ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Es wird zwar mit Weiterbildungsmöglichkeiten beworben aber finanzielle Unterstützung erhält man nur in den seltensten Fällen. Einfachste Seminare vom Dachverband werden abgelehnt und das ganz nach dem Motto, lesen Sie sich doch das Skript von vor 5 Jahren durch - das wird schon reichen.

September 2023Bewertung lesen

Nach der Ausbildung wird man 3 Monate übernommen. Sehr gut, da so genug Zeit ist um eine neue Stelle zu finden. Dennoch, wenn man dort als Sachbearbeiter anfängt, wird man auch immer Sachbearbeiter bleiben. Ohne Studium ist eine Führungsposition so gut wie aussichtlos.

Januar 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

IHK Ostwestfalen zu Bielefeld wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet IHK Ostwestfalen zu Bielefeld gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IHK Ostwestfalen zu Bielefeld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IHK Ostwestfalen zu Bielefeld als eher traditionell.