Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDer Vorgesetzte sollte sein Verhalten gegenüber Mitarbeitern überdenken.
Der am besten bewertete Faktor von Immobilienberatung Seidel ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unter Kollegen war alles ok
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Immobilienberatung Seidel ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mindestlohn. Wehe man fragt nach einer Gehaltserhöhung. Dies gilt als persönlicher Angriff.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Fortbildungen werden zwar erwähnt, sollte man aber Interesse haben, sind diese zu teuer.
