Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
BarrierefreiDie offenen Gespräche, das Bewusstsein für den Mitarbeiter.
Dass ich weg bin :-)
Familienfreundlich
Weiterbildung (Schulung extern und intern)
Zusatzleistungen
Leistungsgerechte Bezahlung
Jeder Einzelne hat einen großen Entscheidungsfreiraum und kann seinen Arbeitsplatz entsprechend mitgestalten. Alle Kollegen unterstützen sich untereinander, natürlich auch im Sinne des Kunden. Tolles Team und Arbeitsklima. Gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Ich hoffe, wir sehen uns wieder. Vielen Dank.
Keinerlei Führungsqualitäten, wird geheuchelt alles ist gut und dann gibt es noch in der Probezeit die Kündigung ohne Begründung, keine Chance die Einarbeitung zu überstehen. Hohe Personalfluktuation, so selbst beim Arbeitsamt so bekannt.
Einen wirklich schlechten Punkt kann ich nicht nennen. Und wer ist schon immer zu 100% mit seinem Arbeitgeber zufrieden?!
So ziemlich alles, außer die Auslöse.
Kein wirkliches Mitspracherecht,
Unstrukturiert
Gewisse Personen in der Führungsebene mal genauer beobachten, ob sie Ihren Job auch machen.
Reden wär von Vorteil
Der am besten bewertete Faktor von INSTATEC ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wie bereits erwähnt, es werden keine Unterschiede im Umgang untereinander gemacht, unabhängig von dem Alter.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von INSTATEC ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Image auf dem Bewertungsportal kununu ist schlechter als in Wirklichkeit
Ziemlich hohe Fluktuationsrate.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Karriere im Innendienst ist nicht wirklich gegeben, aber Weiterbildungen werden immer gerne unterstützt.
Weiterbildung steht im Vertrag, div. Weiterbildungsangebote
Man lernt immer dazu
