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ITech 
Progress 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score65 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Softwareentwickler:in8 Gehaltsangaben
Ø57.700 €
Java-Entwickler:in3 Gehaltsangaben
Ø49.400 €
Softwarearchitekt:in3 Gehaltsangaben
Ø70.000 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ITech Progress
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ITech Progress
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 56 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    89%89
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    82%82
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    82%82
  • InternetnutzungInternetnutzung
    79%79
  • BarrierefreiBarrierefrei
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    71%71
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    71%71
  • HomeofficeHomeoffice
    70%70
  • CoachingCoaching
    68%68
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    68%68
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • RabatteRabatte
    45%45
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    41%41
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    30%30
  • EssenszulageEssenszulage
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • KantineKantine
    18%18

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
Die Projektarbeit, diese sorgt immer für Abwechslung und spannende Aufgaben.
Die Freiheit, sich in der Karriere in die gewünschte Richtung zu entwickeln.
Bewertung lesen
Die Verschiedenartigkeit der Arbeit, mit unterschiedlichen Aufgaben jeden Tag und der Chance, alle relevanten Abteilungen zu sehen.
- Flexible Arbeitszeiten
- Familiäre Atmosphäre
- Home-Office Möglichkeit
Flexibilität, mehr Weiterbildungsmöglichkeiten und die familiäre Kultur
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Die Academy :-)
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Oft erfährt man die relevanten Informationen erst, wenn bereits alles geregelt ist ;-).
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Bisher nichts
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Fällt mir jetzt nichts ein....
Mehr Teamevents, da man Kollegen/-innen nicht häufig genug sehen kann.
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Keine richtige Führung.
Es ist keine offene Kommunikation
Chefin ist unprofessionel
Viel verlangt für wenig Geld
Der schöne Schein trügt
Es gibt kein Vertrauen in die Mitarbeiter
Besser größeres Unternehmen mit mehr Entwicklungsmöglichkeiten suchen und nicht bei dieser Firma zu bleiben.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

In der Projektauswahl noch mehr auf Nachhaltigkeitsprojekte achten.
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Weniger Kommunikation wäre mehr :-)
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Es gibt immer Raum für Verbesserungen. Bei jedem Arbeitgeber. Insgesamt bin ich sehr zufrieden.
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Mehr Sportevents, Betriebssportgruppen (nach Corona)
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Strategie, Entwicklung,
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von ITech Progress ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Die Kollegen und Kolleginnen arbeiten gut zusammen und ergänzen sich.
4
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Die HR-Kollegin ist das Beste was ich im Berufsleben bisher erlebt hatte. Sie hat mir so oft geholfen. Danke S.
5
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Es gibt diverse Kanäle sich intensiv über Themen auszutauschen. Hat man ein Problem, eine Frage oder ähnliches - wird mit Know-How und Unterstützung beigestanden.
super Zusammenspiel der Kollegen und Kolleginnen
5
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Dieser ist definitiv gegeben und hoch. Es macht Spass zu arbeiten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ITech Progress ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Ausbaufähig
3
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Das ist natürlich immer ausbaubar. Durch das Bonussystem kann man sich aber gutes Geld dazuverdienen.
3
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Gehalt im unteren Durchschnitt. Wahnsinn!
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 25 Bewertungen).


Breites Angebot an Schulungen. Jeder ist natürlich seines eigen Glückes Schmied, die Unterstützung durch das Unternehmen ist gegeben.
5
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Starke Förderung von Weiterbildung der Mitarbeiter
5
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Fortbildung wird permanent angeboten
5
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Interessante Schulungen / ISAQB
Wenn Sie eine Schulung besuchen oder sich in einem Bereich weiterbilden möchten, wird man unterstützt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ITech Progress wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet ITech Progress besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden ITech Progress als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 65 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ITech Progress als eher modern.
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