Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 1,6Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Projekte. Eigeninitiative, Engagement und selbstständiges Arbeiten werden von der Geschäftsführung stets gefördert.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Wertschätzung, kein Respekt, null Empathie, keine Selbstkritik, keine Verantwortung, Fingerpointing, schlechte Stimmung, hohe Fluktuation usw.
Unbedingt die Finger von lassen!
Verbesserungsvorschläge
Neues Management
Über eine qualifizierte Chefetage sollte nachgedacht werden!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von ITUMA ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
„Abgesehen von den Vorgesetzten sind die Kollegen sehr nett und die Zusammenarbeit untereinander ist angenehm und kollegial.“
Der Zusammenhalt in der Belegschaft ist sehr gut - habe ich bisher in keiner anderen Firma so erlebt
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ITUMA ist Gehalt/Benefits mit 1,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der Größe des Unternehmens angemessen, aber bei größeren Firmen ist das Gehaltsniveau sicherlich ein anderes
Unterer Durchschnitt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt kaum Möglichkeiten zur Weiterbildung. Auch das Onboarding erfolgt teilweise erst während der Probezeit, anstatt neue Mitarbeitende von Anfang an strukturiert und ausreichend einzuarbeiten.
Sicherlich weniger als bei großen Firmen, wird in Kernpunkten aber im gewissen Umfang gefördert
Weiterbildung ist kein Thema.
Eher ein Stillstand bzw. Rückschritt auf der Karriereleiter.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ITUMA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet ITUMA schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ITUMA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ITUMA als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.