Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man bekommt viel Verantwortung und neue, spannende Aufgaben, wenn man will. Gleichzeitig bekommt man die Chance, seine eigenen Ideen einzubringen und zu diskutieren.
Die freundliche Umgebung
sehr kumpelhafte Atmosphäre und Umgang zwischen Allen auch mit der Führungsebene. Aber das bringt einem auch nichts, wenn wichtige Pflichten so übergangen werden!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es können auch leider mal zu viele Aufgaben(-bereiche) sein. Hier muss man selber gut differenzieren und priorisieren können.
Verbesserungsvorschläge
Ihr könnt mehr mit den Angestellter über Entwicklungsmöglichkeiten sprechen, das wäre toll, und wahrscheinlich Coaching anbieten auch so
Nicht alles als "ASAP" kommunizieren. Stattdessen die Aufgaben und Ziele gemeinsam priorisieren.
Optimierung des Bewerbungsprozesses, weniger "hire and fire" und mehr Organisation!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von K Line ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Optimal, wenn man mal was Neues machen möchte und lernen will - insbesondere als Quereinsteiger.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von K Line ist Vorgesetztenverhalten mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
unterirdisch und respektlos, nach allem was passiert ist (siehe Beschreibung Kommunikation) no words needed. Bin sehr enttäuscht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- K Line wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet K Line schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen K Line als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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