Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Geschlossene Performance nach außen.
Es wurde mir ein hohes Maß an Selbstständigkeit zugetraut, was ich positiv bewerte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kaum bis keine Weiterentwicklung möglich, Entscheidungsfindung oft nicht nachvollziehbar
Verbesserungsvorschläge
Viel mehr Kommunikation, mehr Anreize für die Beschäftigten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Kampwerk Vieregge u. Pickardt ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Kollegen waren klasse
Im Großen und ganzen ok, aber es liegt permanent Spannung in der Luft.
Die Kollegen waren alle sehr umgänglich. Nicht sachliche Diskussionen kamen mit drüber liegenden Ebene schon mal auf.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kampwerk Vieregge u. Pickardt ist Work-Life-Balance mit 1,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Unflexibel. Selbst bei Arztterminen wird man angehalten, die doch bitte außerhalb der Arbeitszeit wahrzunehmen. Urlaub grenzt teilweise an Bittstellerei.
Sehr viel Work, auch an manchen Wochenenden, dafür so gut wie gar kein life mehr
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine attraktiven Möglichkeiten.
Keine Weiterbildungsangebote oder auch nur das Interesse, die Mitarbeiter weiterzubilden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kampwerk Vieregge u. Pickardt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Kampwerk Vieregge u. Pickardt schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kampwerk Vieregge u. Pickardt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kampwerk Vieregge u. Pickardt als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Jeden Fehler kritisieren.