Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Standort
Ausstattung
Flexible Arbeitszeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mehr Personal als Therapieräume
Schaffen Hierarchien durch ernennen von Vorgesetzten (die die am längsten da sind/ keine Erfahrung mit MA Führung
Keine Kommunikation
Keine Wertschätzung
Keine Einarbeitung
Keine Hospitation
Keine Praktikanten
Keine Identifikation mit den Berufsbildern
Falschangaben
Etc etc etc
Verbesserungsvorschläge
Konzentriert euch auf ein Thema/Standort.
Zufriedenheit der Patienten und Therapeuten und auch der Qualität würde das zugute kommen.
Lernt ein Team zu bilden und zu schätzen
Einarbeitung der Mitarbeiter
Transparenz
Kommunikation-ehrliche/echte
QM
…
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Kirsten Henze ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Logopädie und Ergotherapie sind interessante Berufe.
Viel administrativer Kram.
Vorgesetzte Therapeuten suchen sich Interessengebiete aus der Warteliste raus, Rest geht an andere Therapeuten. Hier kann man nicht nach seinem Schwerpunkt oder Können arbeiten.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kirsten Henze ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Fluktuation nervt Patienten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Fobi gegen Verpflichtung zur Rückerstattung der Kosten im Fall des verlassens der Praxis.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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