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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Coaching
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Kantine
- Hund erlaubt
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der starke Zusammenhalt, die offene Kommunikation und die Möglichkeit, von Tag 1 an echte Verantwortung zu übernehmen, sind für mich absolute Highlights. Ich habe hier in kurzer Zeit mehr gelernt als in einem ganzen Uni-Semester. Besonders beeindruckt mich, wie motiviert und „hungrig“ das Team ist – und dass Leistung auch wirklich wertgeschätzt und belohnt wird. Das inspiriert mich jeden Tag und stärkt meinen eigenen Antrieb zur Weiterentwicklung.
Ich sehe meine Zukunft bei KlickBoost und bin dankbar, hier eine echte Perspektive ...
Ambitioniertes Umfeld, GF ist intrinsisch motiviert seine Mitarbeiter voran zu bringen. Wer hier Gas gibt, für den zahlt es sich aus.
Das kollegiale Miteinander, die Wertschätzung und die spannenden Aufgaben.
Das Miteinander im Team, die offene Kommunikation und die gelebte Wertschätzung auf allen Ebenen.
Klare und offene Kommunikation, Umgang auf Augenhöhe und sehr nette Kolleginnen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fällt mir so nix ein ehrlich gesagt.
Ich war bereits in mehreren Unternehmen tätig und habe auf Kununu immer versucht, ehrliche und hilfreiche Einblicke zu geben. Doch in diesem Fall gibt es tatsächlich nichts Negatives anzumerken – ich kann hier schlicht nichts hinzufügen.
In Stoßzeiten ist die Arbeitsbelastung teilweise hoch.
Dinge, wie automatische Verlängerungen bei Kunden, mit denen ich dann zu handeln habe, fühle ich mit unter nur bedingt. Diese dann mit gewissem Druck bei Kunden durchzusetzen gehört, auch wenn ich einen unmittelbaren Mehrwert davon habe, eher zu den unangenehmeren Teilen des Jobs. Verstehe hierbei allerdings auch, dass es Branchenüblich ist und bin eher verwundert, wie unüblich es auch für Geschäftsführer ist Vertragsdetails und AGB zu lesen.
Keine Remote arbeiten Möglichkeit.
Verbesserungsvorschläge
Teilweise könnten Prozesse noch schlanker sein. Mehr regelmäßiger Austausch zwischen den Abteilungen wäre hilfreich.
Vielleicht könnte die Mülltrennung im Betrieb konsequenter umgesetzt werden
Ich bin mehr als zufrieden. Aus meiner Sicht funktioniert alles hervorragend und ich habe keine konkreten Verbesserungswünsche. Und selbst wenn etwas aufkommen würde, weiß ich, dass KlickBoost jederzeit ein offenes Ohr hat und Feedback ernst nimmt.
Ist wirklich top, er gibt dir möglichkeiten, die dir kein andere Arbeitgeber gibt
Momentan gibt es keine wesentlichen Punkte, da vieles bereits sehr gut umgesetzt wird.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,8
Der am besten bewertete Faktor von KlickBoost ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich gut. Man merkt, dass jeder aufeinander achtet und niemand allein gelassen wird. Egal ob fachliche oder persönliche Fragen – man findet immer jemanden, der sich Zeit nimmt.
Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig und man kann sich aufeinander verlassen.
Das Team hält zusammen. Man unterstützt sich gegenseitig, auch wenn’s mal stressig wird.
Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich stark. Man unterstützt sich gegenseitig, auch über Abteilungsgrenzen hinweg, und arbeitet wirklich als Einheit. Keine "Ellenbogen" Mentalität - Jeder will jede gewinnen sehen!
Alle streben das selbe Ziel an, als Betriebsfamilie
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
4,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KlickBoost ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Flexible Lösungen sind möglich. Private Termine lassen sich gut integrieren. Faullenzen steht hier nicht auf der Tagesordnung
Existiert nicht. „Freiwillige“ Überstunden konnte man natürlich machen ;)
Home office war nicht gewünscht obwohl die Aufgaben sich auch bestens dort erledigen ließen und ich einen sehr weiten Arbeitsweg hatte. Oft bin ich länger geblieben …. Natürlich habe ich das ganz freiwillig gemacht ….. ;)
Ganz normaler Bürojob, ohne Gleitzeit oder Homeoffice, in dem ich ohnehin nicht so produktiv wäre.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Die Lernkurve ist extrem steil. Man bekommt viel Verantwortung, regelmäßiges Feedback und die Chance, sich schnell weiterzuentwickeln. Die Kollegen teilen ihr Wissen offen und fördern einen aktiv. Vor allem der Geschäftsführer nimmt sich mehr als genug Zeit für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. In kürzester Zeit habe ich hier einen Mentor gefunden.
Es gibt gute Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln. Eigeninitiative wird dabei gerne gesehen.
Wer sich weiterentwickeln möchte, erhält Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Größter Pluspunkt, viele Schulungen und guter Support
Der Geschäftsführer scheut keine Kosten, damit die Mitarbeiter stets weiter gebildet werden und auf ein neues Level gebracht werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KlickBoost wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet KlickBoost besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KlickBoost als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KlickBoost als eher modern.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
KlickBoost
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Sich was trauen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
KlickBoost
Branchendurchschnitt: IT