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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • KantineKantine
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Die Vorgesetzten und die Geschäftsleitung haben für meine Anliegen immer ein offenes Ohr und versuchen, mir bei meinen Wünschen entgegen zu kommen.
- Klimatisierte Büroräume
Ich arbeite schon 25 Jahre in dieser Firma und kann nichts negatives sagen. Es wird immer für Probleme eine passende Lösung gefunden.
Bewertung lesen
Einen Wasserspender....
..Hat nicht jede Firma
Kurze Bewerbungsprozedur, Arbeitsverhältnis kommt schnell zustande
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ganze klare Videoüberwachung, und zwar in jedem einzelnen Gang, sowohl als auch am Eingang richtung Raucherbereich, als auch zur Richtung der Stempeluhren.
Hab sowas noch nie Erlebt.
siehe unten
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter bitte nicht überwachen, vorallem nicht am ersten Tag, und dann Kommentare wie " man solle mal mehr Beine trainieren"
Wer nicht ganz auf den Kopf gefallen ist, weiss was das bedeutet.
Die Führung sollte selbst mal wieder einen Blick in die Firma werfen, und nicht auf das was andere ihr zukommen lassen. Dann dürften sich alle Probleme sehr schnell von selbst lösen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,4

Der am besten bewertete Faktor von König Automotive ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Fertigung ist mit LED Lampen versehen und eine große PV - Anlage ist auf dem Dach installiert
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von König Automotive ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiss ich ebenfalls nichts
1
Bewertung lesen
Nicht vorhanden.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • König Automotive wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet König Automotive schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen König Automotive als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei König Automotive als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
König Automotive
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden nichts zutrauen und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Industrie
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