Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Köstner Stahlzentrum?

Köstner Stahlzentrum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Köstner Stahlzentrum besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Köstner Stahlzentrum als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Köstner Stahlzentrum das Gehalt?

Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Köstner Stahlzentrum wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Köstner Stahlzentrum als eher modern.

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).

Alle 8 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
63%63
Mitarbeiter-Events
63%63
Flexible Arbeitszeiten
63%63
Gesundheits-Maßnahmen
63%63
Homeoffice
63%63
Parkplatz
63%63
Firmenwagen
50%50
Diensthandy
50%50
Betriebsarzt
38%38
Internetnutzung
38%38
Betriebliche Altersvorsorge
38%38
Gute Verkehrsanbindung
38%38
Essenszulage
25%25
Coaching
13%13
Mitarbeiter-Beteiligung
13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Unser Ruf ist schlechter als es wirklich ist. Arbeiten, Ergebnisse liefern etc. muss man überall. Schlussendlich muss es für beide Seiten passen.

Mai 2026Bewertung lesen

Die Benefits, die angeboten werden und die Arbeitsbedingungen.

Januar 2026Bewertung lesen

Dass man hier offen aufgenommen wird. Wenn was ist kann man reden

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

ein paar Personen spielen ihre "Spielchen" - anstatt sich ihre Daseinsberechtigung zu erarbeiten.

Mai 2026Bewertung lesen

Die Kommunikation, über gewisse Bereiche.

Januar 2026Bewertung lesen

Rein nichts

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

bessere weitergabe von Informationen; Marktinformationen oder Einschätzungen ernster nehmen; weniger Bürokratie; bessere Bewertung der Prozesse im Tagesgeschäft und welcher Aufwand am Ende wirklich dahinter steht.

Mai 2026Bewertung lesen

Frühere und bessere Kommunikation gegenüber den Mitarbeitern!

Januar 2026Bewertung lesen

Da gibt es aktuell gar keine

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Köstner Stahlzentrum ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Jeder Tag ist anders man lernt immer wieder dazu

Februar 2024Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Köstner Stahlzentrum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Köstner Stahlzentrum besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Köstner Stahlzentrum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Köstner Stahlzentrum als eher modern.