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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,2Gehalt/Benefits
    • 2,6Image
    • 1,2Karriere/Weiterbildung
    • 1,8Arbeitsatmosphäre
    • 1,2Kommunikation
    • 1,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,3Work-Life-Balance
    • 1,2Vorgesetztenverhalten
    • 1,8Interessante Aufgaben
    • 1,3Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,3Gleichberechtigung
    • 1,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • KantineKantine
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • CoachingCoaching
    40%40
  • RabatteRabatte
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • EssenszulageEssenszulage
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr persönlich! Wir sind keine Nummern im System.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Hört auf eure Führungsstellen, durch Vitamin B und persönliche Vorlieben auszuwählen und geht endlich mal nach Qualifikation! Dann laufen auch nicht die Mitarbeiter weg.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

2,6

Der am besten bewertete Faktor von Stiftung KOLPING-forum paderborn ist Image mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es darf nichts negatives gesagt werden. Auch keine konstruktive Kritik ist erwünscht.
3
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stiftung KOLPING-forum paderborn ist Gehalt/Benefits mit 1,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Mindestlohn
1
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Mindestlohn bei einer 43- 60 Stundenwoche
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Nicht vorhanden. Die Weiterbildungen sind ein Tages Seminare, welche meist nicht zum Thema des Berufsfeldes passen und auch nur für ausgewähltes Klientel nutzbar.
1
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Man kommt hier nicht weiter
1
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Weiterbildungswünsche werden jederzeit akzeptiert und gefördert.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stiftung KOLPING-forum paderborn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Stiftung KOLPING-forum paderborn schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stiftung KOLPING-forum paderborn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stiftung KOLPING-forum paderborn als eher modern.

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