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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    90%90
  • HomeofficeHomeoffice
    70%70
  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    30%30
  • CoachingCoaching
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Jeder kann Mitgestalten und mitbestimmen.
Bewertung lesen
Kurze Dienst- und entscheidungswege, offene Kommunikation, Vorgesetzte sprechen auf Augenhöhe
Sehr wertschätzender Umgang miteinander, flache Hierarchien
Die Dynamik, es wird nicht langweilig!
Hat sich in Krisenzeiten als stabiler Arbeitgeber erwiesen. Kollegen untereinander unterstützen sich gegenseitig.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die alten übernommenen Strukturen und papierlasten
Manchmal bleibt Kommunikation für einzelne auf der Strecke
Büro ist doch weit ab vom "Schuss"
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mitarbeiter einstellen
Strukturen sollten verbessert
Bürostandort ändern!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Kortegast Wirtschaftsberatung ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr vielfältige und umfangreiches Aufgabengebiet. Täglich kommen neue interessante Aufgaben dazu. Top!
5
Bewertung lesen
Sehr spannende Projekte, derzeit Transformation in eine sehr agile Organisation. Sehr spannende Zeit.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kortegast Wirtschaftsberatung ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Warum kommunizieren? Könnte in Reizüberflutung enden
1
Bewertung lesen
Kommunikation? Was heißt das denn?
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


15 Stunden sind für jeden pro Jahr Pflicht, darüber hinaus auch auf Kosten des Arbeitgebers Qualifizierungen Fach- und Themenspezifisch.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kortegast Wirtschaftsberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Kortegast Wirtschaftsberatung schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kortegast Wirtschaftsberatung als eher modern.

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