Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es fehlt mir wirklich an aussagekräftigen Argumenten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Angst vor dem Neuen oder besser der Modernen Unternehmensentwicklung.
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht sollte das Unternehmen bzw. der Unternehmer eine unabhängige und kompetente Beratungsgesellschaft installieren, um eine realen Blick auf sein Unternehmen zu finden. Ich habe jedoch Respekt vor der Lebensleistungs des Unternehmers. Der Generationswechsel ist jedoch schon lange überfällig!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Krieger FM ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In einigen Bereichen bzw. Abteilungen vorhanden. Jedoch wird vom Unternehmen hierzu auch nichts gefordert.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Krieger FM ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich bin der Meinung das es am Arbeitsmarkt besser alternativen gibt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Das notwendige wird getan.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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