Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Mitarbeiter-Events
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Arbeitgeber ermöglicht in seinem Ermessen firmenintern Kredite mit kurzer Laufzeit und niedrigen Zinsen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Seitdem die alte Refrendatsleitung etwa März 2019 in Rente gegangen ist, und die damalige PDL aus Dortmund ihre Stellung übernommen hat, ist der gute Geist und die gute Seele bei K&S in Holzwickede und Dortmund ebenfalls nicht mehr im Unternehmen. Die gewisse Dame besticht durch Profitgier und Unmenschlichkeit gegenüber den Mitarbeitern, spielt ihre Machtposition zudem gerne aus. 3 Wochen durchgehend zu arbeiten (inkl. Teildiensten mit über 40 Patienten am Tag) ist für sie völlig normal, ebenso, wie die Rückforderung eines ...
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung und Motivation der Mitarbeiter, Lohnoptimierung, Umgangston, etc.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von K&S ambulante Pflege ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unter den Mitarbeitern excellent.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von K&S ambulante Pflege ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn es ums einspringen, oder um Mehrarbeit ging war man seitens der Geschäftsstelle sehr kommunikativ. Ansonsten wurde man als Mitarbeiter kurz und bündig abgefertigt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Du bleibst, was Du bist.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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