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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Firmenevents
Prämienzahlungen sowie 13. Gehalt
Der Umgang der Vorgesetzten mit den MAs in der Produktion
Strukturierte Firma
Lockerer Umgang und Firmenevents
Was Mitarbeitende schlecht finden
Intransparenz
Gehaltsstruktur
Ausbildung neuer Fachkräfte
Schwerpunkt liegt bei Produktivität der Azubis nicht in der eigentlichen Ausbildung.
Verbesserungsvorschläge
Ausbildung der Azubis ist ne reine Katastrophe. Die Geschäftsführung sieht jedoch nicht das hier nichts gescheites nachkommt.
Beim Gehalt könnte durchaus mehr gehen.
Umgang und Wertschätzung der Mitarbeiter verbessern
Eigene Führungskräfte nicht übergehen
Mehr Tiefgang/Erklärung während Ausbildung im Unternehmen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Laser, Schneid und Gerätebau ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr gut. Kein Anzinken bei der Obrigkeit
Man muss sich seine Leute schon suchen. Der Rest redet hinterm Rücken und tratscht.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Laser, Schneid und Gerätebau ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man hier keinen Druck ausübt sind Weiterbildungsmöglichkeiten nicht gegeben. Auf der Karriereleiter nach Oben ? Nein.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Laser, Schneid und Gerätebau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Laser, Schneid und Gerätebau schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Laser, Schneid und Gerätebau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Laser, Schneid und Gerätebau als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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