Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageDie Zusammenarbeit in diesem Unternehmen gestaltet sich durchweg sehr angenehm und produktiv. Besonders hervorzuheben ist die wertschätzende Unternehmenskultur, die durch offene Kommunikation und einen respektvollen Umgang geprägt ist.
sehr modern ausgerüstete Arbeitsplätze, höhenverstellbare Tische, Kaffee und Getränke frei, Gemeinschaftsküche
Leider nichts!
Gute Bezahlung, geregelte Arbeitszeiten, netter Umgang, gute Aufstiegsmöglichkeiten
Den Jungen wird Verantwortung übergeben. Selbstständigens Arbeiten wird gefördert.
ich habe noch nichts negatives gefunden
Selbstreflektion!
Mitarbeiter wertschätzen und mit Respekt behandeln.
Selbstreflektion üben
Der am besten bewertete Faktor von Legrand Systems ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es herrscht ein respektvoller und wertschätzender Umgang unter den Kollegen - egal ob jung oder alt. In meiner Zeit hier habe ich miterlebt, wie das Unternehmen großen Wert darauf legt, ein inklusives und unterstützendes Arbeitsumfeld für Mitarbeitende aller Altersgruppen zu schaffen.
Das Team ist offen, dynamisch und motiviert. Es besteht zu gleichen Teilen aus jungen Kollegen/innen und langjährigen Mitarbeitern/innen. Meiner Ansicht nach ein perfekter Mix.
Harmonisch. Reger Austausch zwischen Erfahrung und Fachwissen findet stets statt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Legrand Systems ist Vorgesetztenverhalten mit 2,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Das Verhalten habe ich als nicht wertschätzend, nicht loyal, grundsätzlich keine Zeit und eher überfordert erlebt.
Ineffizientes Arbeiten ist hier an der Tagesordnung.
Regelmäßige cholerische Ausbrüche, unfreundliche und herablassende Kommunikation, grundsätzlich unprofessionelles Verhalten meist bereits schon morgens.
Cholerische Wutausbrüche, keine Führung
Man ist nur der dumme Mitarbeiter. Man hat das Gefühl der Mensch wird als "ersetzbar" angesehen.
Völlig inkompetent.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Das Unternehmen bietet klare und transparente Karrieremöglichkeiten, die durch Feedbackgespräche und Entwicklungspläne unterstützt werden. Zudem gibt es verschiedene Talent-Programme, die die Mitarbeitenden in der Karriere gezielt unterstützen. Ich habe die Chance erhalten, an anspruchsvollen Projekten zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen, was meine berufliche Weiterentwicklung enorm fördert.
Seit Nov. 2020 gehören wir zum Konzern Legrand GmbH. Hier stehen jedem alle Möglichkeiten offen. Von Auslandsaufenthalten oder Wechsel von Aufgaben auch innerhalb des Konzerns.
Weiterbildung wird nicht nur gefördert sondern ist sogar gewünscht, da die Firma nun zu Legrand migriert wurde ist das Weiterbildungsspektrum sogar noch gewachsen
Es gibt zahlreiche persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Die eigene HR-Abteilung unterstützt jeden einzelnen intensive bei seinen Zielen. Es sind keine Grenzen gesetzt.
Karriere nicht möglich, Weiterbildung selbstständig und unbezahlt außerhalb der Arbeitszeit erwünscht
