Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungFaire Wertschätzung, flexible Arbeitsmöglichkeiten, abwechslungsreiche Aufgaben und ein familiäres Miteinander.
Die Führungskräfte haben ein aufrichtiges Interesse am Wohlbefinden der Mitarbeiter und zeigen sich auch bei privaten Angelegenheiten hilfsbereit. Gehaltserhöhungen müssen nicht verhandelt werden und es gibt Inflationsausgleich. Zudem gibt es die Möglichkeit zum Home Office sowie flexible Arbeitszeiten. Obwohl es natürlich Herausforderungen gibt, fühle ich mich hier geschätzt und respektiert.
Homeoffice ist möglich
Sehr flexible Gestaltung für Mitarbeiter, es herrscht ein fairer Umgang.
Man braucht sich nicht um eine Gehaltserhöhung kümmern
Keine gravierenden Punkte, lediglich Potenzial für klarere Kommunikation und Abstimmungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich nichts, aber es gäbe Kleinigkeiten zum Verbessern, siehe Verbesserungsvorschläge.
Kommunikation
Mehr Klarheit über Erwartungen und ein offenerer Umgang mit Lernprozessen würden das Wachstum des Teams weiter fördern.
Die Kommunikation und der Informationsaustausch könnte besser laufen, z.B. durch regelmäßige, kurze Teambesprechungen, damit auch eine einheitlichere Qualität gewährleistet wird.
Die Kommunikation seitens der Führungskräfte könnte verbessert werden, um Missverständnisse/Unklarheiten zu vermeiden.
Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von likeyourpharma ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeitgeber versucht alle Mitarbeiter auf 6 Stunden zu bekommen
Wird extrem viel Wert drauf gelegt!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von likeyourpharma ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Austausch und Informationsfluss wird besser, dennoch kommt es gelegentlich zu Missverständnissen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Entwicklungsmöglichkeiten sind vorhanden, aber begrenzt durch die Unternehmensgröße.
Regelmäßige Sculungen, intern und extern
Karriere ist schwer möglich zu kleines Unternehmen. Fortbildung wird stark gefördert.
Sehr regelmäßige, spannende Schulungen zu jedem Thema.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Kundenorientiert handeln.
