Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten67%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 24 Bewertungen)
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Homeoffice
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Rabatt
Gesundheits-MaßnahmenSpannende und fordernde Aufgaben, die einen dazu zwingen neue Themen zu erkunden und zu lernen.
familiäre Atmosphäre, guter Zusammenhalt im Team, interessante Projekte, nette Teamevents.
Die vielen Möglichkeiten.
- zentrale Lage
- spannende Kunden, wenn mehr Einbindung stattfinden würde
- Mitarbeiter-Events werden ab und an angeboten.
man fördert eigenverantwortliches Arbeiten.
Wenig qualitative Beteiligung an Kundenprojekten; viele Aufgaben, die der Berater nicht machen möchte und deshalb abgibt; es werden wenig Konflikte direkt geklärt, sondern über mehrere Personen weitergegeben, sehr strike Eingrenzung in Hierarchieebene, sehr konservatives Unternehmen
Anspruchsvolle Projekte
distanzierte Führungskräfte, zu laut im Büro.
- nicht genug Einbindung in Projekte
wenig Umweltbewußtsein, manches dauert zu lange in der Umsetzung.
Vermieter wegen des Baugerüstes motivieren.
mehr Kommunikation auch von den Führungskräften, weniger Distanz.
Mehr Investitionen in die Büromöbel/Design etc.
- Verbesserungsvorschläge annehmen
- mehr Flexibilität erlauben (klappt ja bei anderen Unternehmen auch, obwohl es gemeinsame Projekte gibt)
Es fehlt eine Lounge oder gemütliche Sitzgelegenheiten, um mal mit Kollegen zusammenzusitzen und es fehlt ein Tisch, um daran zu essen.
Studenten mehr fördern, mehr Aufgaben am Projekt, mehr Beteiligung direkt am Kunden, mehr Flexibilität in den Arbeitszeiten; Feedback Kultur verbessern!
Der am besten bewertete Faktor von Lischke Consulting ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
da gibt es keine Unterschiede
Wertschätzung auch für ältere Kollegen.
Alter spielt keine Rolle
kein Unterschied, ob jung oder älter, guter Mix
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lischke Consulting ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Umwelt würde ich nur 1 Stern geben, Sozialbewusstsein aber 4
Umweltbewusstsein leider nicht vorhanden, keine Mülltrennung, kein Energiesparen, steht nicht auf der Agenda, liegt aber m.E. auch den Mitarbeitern, die sich da zu wenig einbringen.
Sozialbewusstsein hängt vom individuellen Fall ab, aber durchaus vorhanden.
Nicht vorhandenes Umweltbewusstsein. Sozialbewusstsein nur wenn zwingend notwendig.
Keine Mülltrennung.
nicht wirklich Thema im Unternehmen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
es ist viel möglich, wenn man es einfordert
Wenn man sich einbringt, kann man aufgrund der kleinen Mannschaft schnell aufsteigen.
fordern und fördern ist hier das Motto
wird angeboten, muss aber auch eingefordert werden.
fast ausschließlich interne Weiterbildung mit sehr unterschiedlicher Qualität
