Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitszeiten sind okay
Was Mitarbeitende schlecht finden
- veraltete Hardware
- keine Förderung
- Arbeitnehmer wird klein gehalten
- Gehaltserhöhungen finden nicht statt
- Professionalität nicht vorhanden
Verbesserungsvorschläge
Dringend neue PC´s sowie alles auf aktuellen Stand bringen, Layouter einstellen und Kollegen besser fördern. Bessere Kommunikation
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von LogiDataTech Electronic ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man fängt früh an und hat dadurch auch früh Feierabend.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LogiDataTech Electronic ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Arbeitsplätze sind total veraltet, man wird überhaupt nicht ernst genommen -> Nach dem Motto "Arbeitgeber hat immer recht"
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Firma fördert Mitarbeiter nicht, Weiterbildungen gab es keine einzige während meiner Zeit. Mitarbeiter werden absichtlich klein gehalten
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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