Ihr Unternehmen?
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungMan bestimmt selbst, welche Arbeit Priorität hat
gut strukturiert, eine linie.
- HO möglichkeit
- Gehalt, Dienstwagen
- Kollegen aus DE
Die Frage habe ich gerade beantwortet mit Kreuzen
Ich hätte gerne einen kleinen Hund . Bin sehr traurig, da ich ihn nicht zur Arbeit mitnehmen dürfte
Keine Teambuilding Maßnahmen
augen auf beim personaleinstellung
Die oben erwähnten Punkte.
Ich sehe keine Nachteile und kenne auch keine
Mehr Gehalt
Mehr Ergonomie am Arbeitsplatz
Keine. Alles gut
mehr personal,harmonie,schulungen
- Team und Mitarbeiter aufstocken
- Weiterbildungen anbieten
- Hotel Investment steigern
Der am besten bewertete Faktor von Louvre Hotel Groupe ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Jeder ist Gleich
Jeder Mitarbeiter ist gleich berechtigt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Louvre Hotel Groupe ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt wirklich in Ordnung, Dienstwagen für Privatnutzung vorhanden, man kann aus unterschiedlichen Marken Auswählen, BMW, MINI, VW, AUDI. Home Office möglich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es stehen alle Türen offen
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Pflicht erfüllen und Seine Arbeit ordentlich erledigen.
