Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Parkplatz
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungKommunikation auf Augenhöhe, wertschätzender Umgang, flache Hierarchien,
Sehr gutes Verhältnis zu Mitarbeitern.
Für alles offen.
Gut zu hört hat immer Zeit für sein Arbeitern lieb großzügig
Die sehr umgängliche Geschäftsführung, die einem immer auf Augenhöhe begegnet.
Nichts überhaupt nichts
Geringe Anzahl an UT, vglw. hohe WAZ.
Ehrlich gesagt da gibt es nicht zu sagen alles gut ihr könnt selber fragen und ihr sieht das ich die Wahrheit gesagt
Mehr Urlaubstage, geringfügig geringere WAZ.
Der am besten bewertete Faktor von LPI Ingenieurgesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Haben voll rücksichtsvoll auf die ältere
Werden i.d.R. für ihr umfängliches Wissen geschätzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LPI Ingenieurgesellschaft ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Grundgehalt vergleichsweise gering - jedoch kommt es auch immer darauf an, wie man sich verkauft - nach dem Studium kennt man seinen eigenen Wert nicht umbedingt. Sozialleistungen werden geboten, Gehalt kommt immer pünktlich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ja das sind welche immer in Fortbildung ich persönlich noch nicht aber ständig gehen Leute in so Bildung
Keine Mühen werden gescheut, um Mitarbeiter weiter auszubilden. Nach meiner Einschätzung kann man hier sogut wie jede Fortbildung aus dem Fachbereich genehmigt bekomen.
