Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-BeteiligungDie Kommunikation ist sehr transparent. Vorgesetzte nehmen sich Zeit für regelmäßige Gespräche und man wird bei wichtigen Entscheidungen rechtzeitig informiert. Wenn es Herausforderungen gibt, werden diese offen angesprochen und gemeinsam Lösungen gesucht. Ich habe das Gefühl, dass meine Meinung zählt und ich ernst genommen werde.
Es gab Parkplätze am Gebäude für Mitarbeiter.
Man kann sich immer in privaten Notsituationen immer an die Geschäftsführung wenden. Z.B. wurde einer Kollegin mit Kind schnell die Arbeiten im Homeoffice ermöglicht, da die Betreuung des Kindes das notwendig gemacht hat.
Mitarbeiter werden ausgenutzt und ausgebeutet. Egal wie viel man arbeitet es ist bei gut genug. Chef ist herablassend und arrogant
Mach den Laden zu und Verkauf alles. Wäre das beste für alle Beteiligten
Es gibt zwar eine kleine Küche und eine Kaffeeecke, aber keinen Pausenraum, in dem man mit den Kollegen gemeinsam die Pause verbringen kann. Das fände ich eine schöne Ergänzung.
Ladestationen auf Mitarbeiterparkplätzen aufstellen.
Der am besten bewertete Faktor von LRT Automotive ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Die Kollegen untereinander sind sehr hilfsbereit und haben jederzeit ein Ohr füreinander.
Je nach Kollege gut.
Der Zusammenhalt im Unternehen ist generell sehr gut, es gibt gemeinsame Feste (wenn COVID das zulässt). Viele Mitarbeiter haben innerhalb des Unternehmens Freundschaften geschlossen und man wird sehr offen und freundschaftlich aufgenommen wenn man neu ist. Toll finde ich auch, dass man von der internationalen Ausrichtung des Unternehens profitieren kann.
Das kommt natürlich auf den einzelnen Kollegen oder die Kollegin an. Generell gibt es einen großen Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft. In der Firma sind alle per Du, neue Mitarbeiter werden schnell in das Team aufgenommen und es herrscht ein freundlicher Umgang.
Manche waren unehrlich und haben falsche oder unvollständige Infos gegeben. Oder Infos zurück gehalten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LRT Automotive ist Arbeitsbedingungen mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Alte Räume, Hundekot im Teppich, kaputte Bürostühle und alte Tower PC‘s. Hat man den Luxus eines 2. Bildschirms, ist einer kaputt und zeigt völlig andere Farben an, was auf Dauer den Augen schadet. Ein Arbeitshandy gibt es nicht, genauso wenig wie Home Office.
Alte Ausstattung, alte Möbel, alte Stuhle. Durch langes Sitzen (5h) schläft der Hintern auf diesen Stühlen ein und bekommt Wunden.
Zweckmäßige Ausstattung
Kaffee, Tee und Wasser kostenlos. Keine Kantine.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
In Vorstellungsgesprächen wird Honig um den Mund geschmiert, bis man den Vertrag unterzeichnet hat. Danach geht es Berg ab.
Gibt keinen Karriereweg. Chef ist an der Macht und das Fußvolk muss gehorchen
Wer sich engagiert und sich weiterentwickeln möchte, kann schnell neue Aufgaben und Verantwortung übernehmen. Hier bekommt jeder eine Chance. Weiterbildung wird vom unternehmen unterstützt z.B. ein berufsbegleitendes Studium. Mitarbeiter werden nicht nur von der Geschäftsleitung unterstützt sondern auch dazu ermuntert, das beste aus sich zu machen.
Wer sich engagiert, kann schnell aufsteigen und mehr Verantwortung übernehmen. Gerade im neuen Geschäftsbereich Elektromobilität ergeben sich neue Karrierechancen und persönliche Wachstumsmöglichkeiten. Kollegen werden bei der Weiterbildung z.B. berufsbegleitendes Studium, unterstützt.
Karriere ist gut möglich, wenn man die entsprechenden Voraussetzungen dazu hat. Auch Unterstützung, wenn man eine Weiterbildung für berufstätige Menschen machen möchte.
