Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Hund erlaubt- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Verkehrsanbindung und die jährliche Feier für ehrenamtlich Engagierte in der Gemeinde.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mangelnde Kommunikation, das hohe Maß an Selbstverständlichkeit sich ehrenamtlich einzubringen, wenig Achtsamkeit, Fürsorgepflicht der Vorgesetzten gegenüber seiner Mitarbeitenden.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung in Personalführung sollte mal von der Pastorin gemacht worden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Ev. luth. Michaelis-Kirchengemeinde ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Abwechslungsreich, Kundenkontakt, Verantwortung,… Super!
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ev. luth. Michaelis-Kirchengemeinde ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das eine sagen, das andere meinen. Motivieren und auf „gemeinsam schaffen wir es“ machen, aber schon einen Monat vorher wissen, dass sie einen als Mitarbeitende nicht behalten wollen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Schulungen wurden geboten, aber die Erwartung, alles schon vorher zu können, war dennoch geboten.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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