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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score4 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 4 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Customer Service Manager:in5 Gehaltsangaben
Ø47.900 €
Lagerist:in2 Gehaltsangaben
Ø36.200 €
Supervisor2 Gehaltsangaben
Ø46.900 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Marken Time Critical Express
Branchendurchschnitt: Finanz

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Marken Time Critical Express
Branchendurchschnitt: Finanz
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich fühle mich wohl. Mehr muss ich nicht sagen
Bewertung lesen
Das Ich nicht mehr da bin
Bewertung lesen
Wünsche der Mitarbeiter werden angehört und Lösungen zur Erreichung dieser angegangen.
Kollegialer und fairer Umgang.
Stetige Optimierungen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Außen hui innen pfui
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Mangelhafte interne Kommunikation (Führungskräfte an Angestellte)
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

ins Ausland verlagern
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Interne Kommunikation optimieren.
Besseres Auftreten bei Start neuer Kollegen.
Vermögenswirksame Leistungen anbieten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Marken Time Critical Express ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Bisher keine vermögenswirksamen Leistungen, jedoch gab es in der Vergangenheit
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Marken Time Critical Express wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Marken Time Critical Express schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Marken Time Critical Express als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Marken Time Critical Express als eher modern.
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