Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 2,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Rabatte
- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freie Arbeitsgestaltung
Firmenwagen mit Tankkarte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Werte von Schindler werden geprädigt aber oft selbst nicht eingehalten
Verbesserungsvorschläge
Backoffice neu besetzen, Mitarbeiter anhören und Probleme proaktiv lösen statt zu warten bis etwas eskaliert
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von MAT Aufzugstechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mega, beste Kollegen die ich jemals hatte!
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MAT Aufzugstechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen existieren, man muss dafür aber hart kämpfen um irgendwas zu bekommen. Allerdings sind das nur Schulungen für ein Zertifikat, im Alltag wird da nichts von um oder eingesetzt.
Gibt es nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MAT Aufzugstechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet MAT Aufzugstechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MAT Aufzugstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MAT Aufzugstechnik als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kunden aus dem Fokus verlieren und Mitarbeiter kleinhalten.