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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,8Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • RabatteRabatte
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das jeder vom Azubi bis Meister fair und auf Augenhöhe behandelt wird.
Bewertung lesen
Flexible Arbeitszeit, familiäres Betriebsklima, offene Kommunikation
Bewertung lesen
junges Team, Betriebsklima, Work-Life-Balance
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Das Miteinander ist wirklich sehr gut, es gibt abwechslungsreiche Aufgaben und es macht Spaß zu Arbeiten.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Beschwerden!
Bewertung lesen
Eigentlich nichts.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine, bin sehr zufrieden.
Bewertung lesen
Drücke dem Unternehmen die Daumen, dass es weiter gut wachsen kann.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Metallbau Ledtermann ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Hoher Bekanntheitsgrad durch Social Media. Es wird nichts gestellt sondern ist sehr realistisch.
4
Bewertung lesen
Präsent auf Social Media, wird gelebt, der Kunde ist König
5
Bewertung lesen
Wird gelebt. Sehr Kundenorientiert.
5
Bewertung lesen
Es wird viel über Instagram und Facebook dargestellt, kann dem aber nicht widersprechen.
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Metallbau Ledtermann ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gehalt ist immer pünktlich und die Bezahlung ist leistungsorientiert.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Weiterbildungen möglich, wenn sinnvoll auch LKW/Hänger-Führerschein
5
Bewertung lesen
Weiterbildungen möglich wenn gewünscht und sinnvoll.
5
Bewertung lesen
Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten und man hat definitiv Chancen aufzusteigen.
4
Bewertung lesen
Es werden regelmäßige Weiterbildungen angeboten.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Metallbau Ledtermann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Metallbau Ledtermann besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Metallbau Ledtermann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Metallbau Ledtermann als eher modern.

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Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
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Metallbau Ledtermann
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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