Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,2Gehalt/Benefits
- 1,3Image
- 1,2Karriere/Weiterbildung
- 1,2Arbeitsatmosphäre
- 1,2Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,2Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 1,3Interessante Aufgaben
- 1,2Arbeitsbedingungen
- 1,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,2Gleichberechtigung
- 1,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Parkplatz
- Kantine
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es ist nur ein Geschäft
Offenheit. Internationales Ambiente. Fair und loyal
Bilingual. Trilingual.
Was Mitarbeitende schlecht finden
-unprofessional, unorganisiert, Wohlbefinden des Kindes stehen NICHT im Vordergrund, Fast das gleiche Frühstück, manchmal nicht genug Essen, es gab Tage, an denen das Brot Schimmel hatte, kein frisches Brot hauptsächlich aus dem Gefrierschrank serviert
1. Das Problem ist nur eine Person. Dieser Person ist absolut unhöflich und fördernd. MA werden eingestellt und nach einem Monat hat man keine Lust mehr und wird gekündigt.
Außerdem musste sie mal eine Schulung für "Bessere Umgang mit dem Mitarbeiter" besuchen, weil sie Sachen auf MA geworfen hat.
Sie schreit, wenn es ihr gefällt, und das ist sehr unangenehm. Die MA haben Angst vor ihr, und das ist absolut nicht gesund.
2. Ungerechtigkeit. Ich habe schon mal die Preistabelle ...
Profitgier. Vortäuschung falscher Tatsachen.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten sich mehr um ihren Mitarbeiter kümmern
MIS Mannheim und Viernheim brauchen dringend eine andere Person, die menschlich ist. Sobald das erfolgt, wird MIS zu beste Schule der Welt.
Es wäre ein guter Anfang, wenn die Kinder im Fokus stünden und Angestellte wertgeschätzt und wie Menschen behandelt würden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,3
Der am besten bewertete Faktor von Metropolitan International School Mannheim ist Kollegenzusammenhalt mit 2,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Dienstpläne werden mit jedem einzelnen abgesprochen, so dass jeder private Termine planen kann.
Die Kollegen sind wirklich gut, aber werden so häufig von den Vorgesetze"n" gekündigt, dass man sich nicht wirklich verlassen kann, wer morgen da ist.
Das einzig Gute in dem Laden.
Only saving grace.
Einer von wenigen Lichtblicken: der Kollegenzusammenhalt ist relativ hoch. Leider tragen die Vorgesetzten nicht dazu bei, dass dies auch so bleibt. Angestellte werden instrumentalisiert und gegeneinander ausgespielt.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Metropolitan International School Mannheim ist Gehalt/Benefits mit 1,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Das Gehalt ist unangemessen niedrig und steht in keinem Verhältnis zur geleisteten Arbeit. Mitarbeitende werden hier bewusst als billige Arbeitskräfte ausgenutzt – häufig mit der Ausrede, dass ihre Abschlüsse nicht anerkannt seien. Eine Bezahlung nach Stufe existiert de facto nicht. Wer mehr verdienen möchte, muss regelrecht darum betteln, und selbst dann entscheidet letztlich die Laune der Geschäftsführung, ob überhaupt etwas passiert. Transparenz, Fairness oder eine klare Gehaltsstruktur sucht man hier vergeblich.
Its ok aber auch nicht attractiv
Behaupten sie bezahlen übertariflich. Tun sie aber nicht. Haben zwei Versionen ihrer eigenen Gehaltstabellen, wer nach welcher Tabelle bezahlt wird ist nicht nachvollziehbar.
Pay is poor and occasionally wrong. Hold onto private records.
Als deutscher, sympathischer Mitarbeiter hat man etwas bessere Chancen angemessen bezahlt zu werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Das gibt es, aber sie werden dich nicht fragen. Es gab einen Fall, dass das Management nicht weiß, dass der Vertrag bald enden wird und ihn Tage vor Ablauf verlängert
Ist auf alle Fälle möglich. In Absprache mit der Leitung.
Ja, man kann sehr schnell von einem Tag zum anderen steigern. Das erfolgt schnell weil deiner Kollege gerade gekündigt wurde. Jedoch bist du die nächste...
Mitarbeiter werden angehalten sich weiter und fortzubilden, letztendlich kommt es nicht so weit. Entweder wegen der ständigen Unterbesetzung oder weil's dann doch zu teuer ist.
CPR/First Aid training once every two years and that is it.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Metropolitan International School Mannheim wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Metropolitan International School Mannheim schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Metropolitan International School Mannheim als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Metropolitan International School Mannheim als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Metropolitan International School Mannheim
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Metropolitan International School Mannheim
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen