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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kombination aus familiärer Atmosphäre und professionellem Anspruch. Man arbeitet für ein Produkt das wirklich gut ist und das spürt man jeden Tag. Kurze Wege, echte Wertschätzung und ein Team das zusammenhält.
Arbeiten auf Augenhöhe
Schöner und sauberer Arbeitsplatz. Kurze Wege für Abstimmung im Arbeitsalltag
Weiterbildungsmöglichkeiten, die entsprechenden Produkte
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal hat die Kommunikation etwas gehakt und bei der Weitergabe von Aufgaben ist ab und zu mal was liegen geblieben. Das kam vor, war aber nie wirklich schlimm. Wenn man es angesprochen hat, wurde es schnell behoben und es wurde Verständnis gezeigt. In einem Unternehmen wo viel parallel läuft, passiert das halt mal.
Die Arbeitnehmer werden als selbstverständlich gesehen und nicht als ein wertvolles Gut im Unternehmen. Oft wird die schlechte Laune/rauer Umgang an den Arbeitnehmer (einzelnen Personen) ausgelassen
Der Umgang der Mitarbeiter untereinander.
Verbesserungsvorschläge
Ordentlicher Umgang mit den Mitarbeitern, Anpassung der Löhne an den Tarif, Umgang mit den Mitarbeiter auf Augenhöhe und weniger Durchlauf an Mitarbeiter, damit die Belegschaft nicht dauerhaft wechselt
Gehalt an Tarifverträge Abgleichen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Moetefindt Fahrzeugbau ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Jeder Anhänger ist ein Unikat, das macht die Arbeit abwechslungsreich. Heute Aluminium schweißen, morgen an der Luftfederung arbeiten, übermorgen eine Sonderlösung für einen Kunden umsetzen. Fließbandarbeit gibt es hier nicht. Man sieht am Ende des Tages was man geschafft hat und das Ergebnis fährt irgendwann raus zum Kunden. Das ist schon ein gutes Gefühl.
Immer viel Abwechslung- man kann auch intern wachsen, tauschen und andere Aufgaben übernehmen. Dadurch das vieles nach Maß ist - wird es nie langweilig
Abwechslungsreich
Cooles Produkt und immer wieder unterschiedlich
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Moetefindt Fahrzeugbau ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Überstunden werden gewehrt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Umschulung intern möglich
Flache Hierarchien bedeuten weniger klassische Aufstiegsmöglichkeiten, aber dafür kann man sich in seinem Bereich entwickeln und Verantwortung übernehmen. Weiterbildungen werden unterstützt wenn man fragt.
Aufstiegsmöglichkeiten, Wechsel intern, Weiterbildung wird aktiv eher selten angeboten aber wenn man anfragt, wird es gefördert.
Die Mitarbeiter müssen sich selbst um eine Weiterbildung kümmern
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Moetefindt Fahrzeugbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Moetefindt Fahrzeugbau besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Moetefindt Fahrzeugbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Moetefindt Fahrzeugbau als eher traditionell.
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