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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Müller Textil
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitenden festlegen und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Müller Textil
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    90%90
  • ParkplatzParkplatz
    90%90
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • CoachingCoaching
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • EssenszulageEssenszulage
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • KantineKantine
    10%10
  • RabatteRabatte
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wertschätzender Umgang
Gelebte Fürsorge
Moderne Arbeitsplätze
Gutes Arbeitsklima
Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten
Gute Sozialleistungen
Internationale Kontakte und Reisen
Sichere Arbeitsplätze
- innovative Produkte, spannendes Arbeitsumfeld mit sich verändernden Marktsituationen, Weiterentwicklung wird Proaktiv gefördert, Marktführer, sicherer Arbeitsplatz, sehr guter Umgang miteinander
Bewertung lesen
+ guter Umgang miteinander
+ Marktführer
+ innovative Produkte
+ Stabilität des Unternehmens
+ sicherer Arbeitgeber
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- Innovativ mit Tunnelblick (Themen mit geringerem Fokus: interne Regelungen, Prozesse, IT-Infrastruktur, etc)

Verbesserungsvorschläge

stetige Weiterentwicklung des Produkt- und Kundenportfolios
Bewertung lesen
Schneller und konsequenter werden; sich der Zeit anpassen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Müller Textil ist Image mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gutes Image bei Kunden als zuverlässiger Lieferant und Entwicklungspartner
5
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Persönliche Weiterbildungen werden angeboten; Mangel an strategischer Personalplanung und individueller Karriereplanung
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Müller Textil wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Müller Textil besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Müller Textil als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Müller Textil als eher modern.