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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Coaching
- Parkplatz
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Verbesserungsvorschläge vom Arbeitsgerber angenommen, besprochen und wenn möglich umgesetzt werden
Pragmatismus. Keine wirklichen Anträge
Der Kaffee war ganz in Ordnung
Der Zusammenhalt und die Zusammenarbeit ist super. Keine Panik trotz Corona, ganz im Gegenteil, das Problem wird als Chance gesehen, auch mit privaten Herausforderungen wird man nicht alleine gelassen.
War für die Ideen zum Thema meiner Masterarbeit sehr offen. Studenten werden ernst genommen (Kommunikation auf Augenhöhe)
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Menschlichkeit
- kein Verständnis
- keine Hilfe/Unterstützung
- Kommunikation
- Vorgesetztenverhalten
- Viel Verlangen aber NICHTS dafür tun
- Offene Karten bereits bei der Bewerbung
Verbesserungsvorschläge
Überlegen wie man als Unternehmen auftreten will und angehende Mitarbeiter nicht in eine Falle locken! Mit offenen Karten spielen!
Ergonomische Büroausstattung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Nanga Systems ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Respektvoller, freundschaftlicher Umgang.
Könnte nicht besser sein!
Open-Door Prinzip und immer die Möglichkeit über Probleme, Ideen und vorschläge zu reden.
Sehr entspannt.
Ist in Ordnung
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nanga Systems ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Während der Einarbeitungsphase schreibst du um 14/15Uhr den Kollegen an, der für dich zuständig ist... Evt. meldet er sich im Verlauf des NÄCHSTEN Tages... und du sitzt vor dem Rechner und sitzt deine Zeit ab. Aber meistens musste ich mehrmals ihn anschreiben/anrufen/Termin einstellen. Das Feedback am Ende der Woche ist jedoch, dass du schneller Arbeiten musst... wo ist der Sinn?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Für mich als ehemaligen Werkstudent eindeutig eine der besten Eigenschafen von Nanga Systems. Aufstieg und Weiterbildung sind immer möglich und werden aktiv unterstützt!
Weiterbildungen sind fester Bestandteil der Firmenkultur. Alle sind stets darum bemüht, Erfahrungen auszutauschen und neue Kenntnisse zu erlangen
Kann ich nicht beurteilen
Im Prinzip stehen einem alle Wege offen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Nanga Systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Nanga Systems besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Nanga Systems als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
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Nanga Systems
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
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JobFür mich
Nanga Systems
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