Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Moderner Arbeitsplatz, nette Mitglieder
Moderne Fitnessgeräte, die somit Abwechslung im Arbeitsalltag bringen. Mitarbeiter dürfen kostenfrei trainieren. Jeder Mitarbeiter hat seinen eigenen Aufgabenbereich. Tolle Fortbildungsräume. Das Fitnessstudio steht für Gesundheitsförderung/-erhalt und kann dies auch durch verschiedenste Geräte einwandfrei gewährleisten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Umgang, Verhalten zu Mitarbeitern.
Arrogant bis zum geht nicht mehr…
Arroganz gegenüber den Mitarbeitern
Aushändigung des Arbeitsvertrages relativ spät.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte bedacht werden, dass jedem Mitglied das schlechte Verhalten der Führungskräfte auch auffällt. Bei besserer Kommunikation, wäre man auch eher bereit ungeplante Aufgaben zu übernehmen.
Vergütungen zum Image anpassen, Arbeitsvertrag umbedingt vor Arbeitsbeginn ausfertigen, Überarbeitung der Bewerbungsgespräche mit einer Offenlegung der Konditionen. Mitarbeiter die Möglichkeit geben sich auf Stühle zu setzen (hinter der Theke oder am Trainerpult).
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von New Mountains Fitnessstudio ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hochpreisige Monatsbeiträge von Studiobesuchern, leider kommt davon nur ein Bruchteil beim Arbeitnehmer an. Könnte definitiv verbessert werden. Vorallem im Hinblick darauf, dass es sich um ein exklusives Studio handelt, wo geschultes Personal mit entsprechender Vergütung erwarten werden könnte.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine/schlechte Einarbeitung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- New Mountains Fitnessstudio wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet New Mountains Fitnessstudio schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen New Mountains Fitnessstudio als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei New Mountains Fitnessstudio als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
New Mountains Fitnessstudio
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
New Mountains Fitnessstudio
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege


































