Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Arbeitsatmosphäre bei novofactum ist wirklich super. Es herrscht ein offenes und unterstützendes Umfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert.
Sehr gutes Team
- sehr flache Hierarchien
- junges & dynamisches Team
- Der Faktor Spaß geht nicht unter
Miteinander, offen, transparent, von nix kommt nix Gedanke, Hilfsbereitschaft, Zuverlässigkeit, erlich, auf Augenhöhe, handwerklich, Sicherheit
Flexibles arbeiten, Kaffee- Obst- und Snacks Flate, Vertrauensvorschuss gegenüber den Mitarbeitern, Wertschätzung der Arbeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die interne Kommunikation könnte schon verbessert werden, insbesondere in Bezug auf die Verbreitung von wichtigen Unternehmensinformationen
Kein wirkliches Management vorhanden, alles ist nur kurzfristig ausgelegt.
Null Struktur, keine Förderung, keine Weiterbildung, ständig neue Entscheidungen und Träumereien.
Fehlende Prozesse, keine Regeln. Schlechte Kommunikation. Ständig werden Entscheidungen neu getroffen.
Verbesserungsvorschläge
Eine verstärkte Kommunikation bezüglich der langfristigen Unternehmensziele und der strategischen Ausrichtung könnte die Mitarbeiterbindung weiter stärken.
Zudem könnte ein regelmäßiges Feedback-System könnte eingeführt werden, um die den Stand zu evaluieren und kontinuierliche Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren. Klare Rückmeldungen können die individuelle Entwicklung fördern und die Arbeitsqualität steigern.
Einführung von Projektmanagement und Standards in der Führung.
Professionalität einführen. Erfahrene Leute holen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von novofactum ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Ehr junges Team - daher wahrscheinlich gut?
Im Kopf und im Herzen sind wir alle gleich alt
Eher junges Team, aber einige wenige ältere Mitarbeiter auch an Board und geschätzt
Wir sind ein junges Team und die ältesten sind immer noch jung geblieben
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von novofactum ist Gehalt/Benefits mit 4,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
durchschnittliches Gehalt und NULL Sozialleistungen
Immer pünktlich, aber höchstens durchschnittlich.
Im Marktvergleich eher unterdurchschnittlich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
In kleineren Firmen natürlich weniger Chancen, ein großes Team zu leiten in großen Strukturen. Im Consulting beste Karrieremöglichkeiten am Experte und wenn man neue Themen aufbauen möchte. Dies wird enorm gefördert und unterstützt.
Sehr viele und flexible Möglichkeiten, aber auch mit Eigeninitiative verbunden
Gut aber sehr auf Eigenleistung
Soll alles privat erfolgen.
Keine Kriterien für Karriereschritte. Um Weiterbildung muss sich selbst gekümmert werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- novofactum wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet novofactum besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen novofactum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei novofactum als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Neue Dinge ausprobieren.





















