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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Coaching
- Homeoffice
- Diensthandy
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Im Vergleich zu anderen Arbeitgebern nischts.
Immer noch ein Familienunternehmen! Es wird in den Standort investiert.
+ flexible Arbeitszeit
+ Büro-Hunde sind willkommen (natürlich vorher abklären)
Die abteilungsübergreifende Zusammenhalt mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Hieraus haben sich bereits sehr viele private Freundschaften entwickelt.
Auch finde ich die jährlich stattfindenden Betriebsferien klasse.
Dem Mitarbeiter wird immer ein offenes Ohr geschenkt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Vieles alleine durch eine ganz schlimme Führungsebene.
Ausserdem gibt es keine bzw. gar nicht genug Parkplätze.
Führungskultur.
- Büroausstattung
- man steckt gefühlt im Jahr 2000 fest
- Gehalt
- Umgang mit Mitarbeitern
Erreichbarkeit mit Öffis ist mühsam.
Owohl sehr gut an der Autobahn A5 gelegen, ist der Abeitsplatz mit den öffentlichen Verkehrsmitteln nicht so gut zu erreichen. Fahrrad oder Auto sind da schon notwendig.
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene in der Verwaltung austauschen. Wertschätzendes Miteinander aufbauen. Betriebsklima verbessern. Wirkt Wunder.
Die Zeit, die verwendet wird, um kununu Bewertungen zu prüfen und immer wieder löschen zu lassen, die sollte man verwenden, um die Verhältnisse vor Ort zu verbessern.
Keine da in der Vergangenheit alle wiederkehrenden Probleme angesprochen wurden und die Firma offenbar dennoch kein Interesse zeigt, die Zustände zu ändern.
+ einmal in neue Büroausstattungen investieren, insbesondere Möbel (Bürostühle)
+ moderner werden, obwohl es schon in die richtige Richtung geht.
+ klar gestellte Regeln insbesondere Weihnachts / Urlaubsgeld, da dies bei jeden Mitarbeiter leider unterschiedlich ist
+ klarer und strukturierter Onboarding Plan für neue Mitarbeiter
Stellt mehr Personal in der Produktion ein.
öfter Feedback-Gespräche mit den Mitarbeitern führen, schnellere Digitalisierung in allen Bereichen, detaillierte Informationen über den Einsatz unserer Produkte für alle Mitarbeiter
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
3,6
Der am besten bewertete Faktor von Ocono VACUFLEX ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Wären bestimmt da und unter besseren Arbeitsbedingungen sicher auch intetessant.
Das komplette Repertoire im eigenen Bereich kann bespielt werden.
Natürlich müssen nötige administrative Dinge erledigt werden. Das wird vermutlich mit Fokus auf noch mehr Digitalisierung immer wichtiger, gehört aber nicht zu meinen Lieblingstätigkeiten. Ich finde meine Aufgaben spannend und habe ziemlich freie Hand in meiner Arbeitsweise und Selbstorganisation. Die Ergebnisse sind wichtig. Der Vorgesetzte freut sich über Lösungsvorschläge und nimmt diese auch gerne an. Das sehe ich als Wertschätzung meiner Arbeit.
Viele Aufgaben sind wiederkehrend. Aber: Die Firma stellt Produkte her und hat sich nicht auf individuelle Projekte spezialisiert. Aber: Bedingt durch die "familiäre Größe" kommen immer wieder "Sonderaufgaben" herum, die gerne in den Arbeitsalltag als willkommene Abwechslung einfießen.
Die Welt ist unser Zuhause. Wir haben Kunden auf der ganzen Welt. Die Produkte und Applikationen sind so vielfältig, dass es einem nie langweilig wird. Ok, manchmal muss man auch Preislisten im System pflegen oder offenen Forderungen hinterherlaufen. Aber im Großen und Ganzen sind as schon vier Sterne wert.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ocono VACUFLEX ist Arbeitsbedingungen mit 2,9 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Die Firma bemüht sich um Modernisierung. Am Anfang erleidet man einen Kulturschock man gewöhnt sich jedoch daran.
Dauerstress.
Das Gebäude könnter moderner sein
Ein bisschen laut an den Maschinen, aber es gibt auch genügend Arbeitssicherheitsausrüstung
teilweise alte und unterschiedliche Ausstattung
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Unter den gegebenen Umständen hätte ich bei dieser Firma nicht bleiben können. Ich wäre da krank geworden. Weiterbildung oder Karriere waren von vornherein indiskutabel. Dazu braucht man ein anderes Umfeld. Im Zeitalter des Fachkräftemangels ist nichts leichter als das. Das haben die Herrschaften noch nicht verinnerlicht, dass das niemand mit sich machen lassen muss.
Karrieremöglichkeiten sind begrenzt, weil es wenige Führungspositionen gibt, die langfristig besetzt sind. Weiterbildung wird gewährt, wenn es erforderlich ist.
Wir werden unterstützt, um unsere Arbeit professionell erledigen zu können.
Das für die Produktion notwendige Wissen wird vom Unternehmen vermittelt. Vorkenntnisse in der Verfajrenstechnik bzw. im Führen von Spritzgußmaschinen sind willkommen, aber nicht zwingend notwendig. Daher nur begrenzte Weiterbildungsmöglichkeiten in der Produktion.
Im kaufmännischen Bereich bestehen jedoch ganz klar projektbezogene Möglichkeiten einer Weiterbildung (nach Absprache mit den Vorgesetzten).
fast alles kann, nichts muss
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ocono VACUFLEX wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Ocono VACUFLEX gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ocono VACUFLEX als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ocono VACUFLEX als eher traditionell.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Ocono VACUFLEX
Branchendurchschnitt: Chemie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Ocono VACUFLEX
Branchendurchschnitt: Chemie