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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Ziele aufzwingen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
DiensthandyDer am schlechtesten bewertete Faktor von Oeg Hessisch Oldendorf ist Work-Life-Balance mit 1,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Null! Deine Familie sieht dich kaum noch und du sie auch nicht. Sportangebote gibt es nicht. Ein Lob oder Annerkennung deiner Arbeit und deiner Ideen = Null!
Urlaub bekam ich nie, wenn ich ihn haben wollte. Die Begründung war lächerlich: "Kollege X" hat bereits Urlaub." Was habe ich mit Kollege X zu schaffen, wenn der etwas ganz anderes Macht?!
Die Handhabung von Überstunden scheint hier eine Art Wettbewerb zu sein. Wer am längsten im Büro sitzt ist der Beste oder ähnlich. Hier kommen teilweise wilde Zeiten zustande, die man niemals wieder bekommt.
Dann ist da noch der Wochenenddienst. Für 13 Stunden, aufgeteilt in jeweils 6,5 für Samstag ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt keine Weiterbildungs-Anbebote, was ziemlich traurig ist.
Eine Förderung zur Weiterbildung existiert hier nicht. Berufliche Aufstiegschancen werden ebenfalls vergeblich gesucht.
